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皮革厂如何索赔从化工厂购买一批化工问题导致的鞋厂皮鞋质量问题
上海法律问答顾问购买的产品出现质量问题的，可以先与对方协商，如果协商不成的，可以报消费者协会调解，如果调解不成，可以先法院起诉索赔。我国法律明确规定，经营者提供商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失，增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的3倍。法律依据：
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你好，一个16岁以下的男孩在工厂工作时手指断了，能赔多少钱
北京法律问答顾问法律分析：工伤手指断了该赔多少钱呢对于这个问题，首先需要进行工伤认定，确定伤残等级，用人单位再根据劳动者的情况进行赔偿，赔偿金额只有等伤残鉴定等级后才能最终确定。对于手指断了，如果是骨折的情况，没有留下后遗症，一般会被认定为十级伤残。工伤赔偿主要包括两部分，一是工伤保险待遇，没有参加
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我在工厂做小时工，我可以随时离职
天津法律问答顾问小时工属于非全日制用工，可以随时辞职，但用人单位不向劳动者支付经济补偿。非全日制用工双方当事人可以订立口头协议，劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同。非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第六十
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我带了几十个人在工厂帮忙加工，一个月的金额差不多40万。现在公司要求我们刻章签收据才能收钱，但是没有营业执照就刻不到章，只能找人刻私章。后果如何？需要注意什么？
成都法律问答顾问双方协商约定处理德阳法律问答顾问向主管部门解决，申请办理自贡法律问答顾问根据具体情况而定律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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女性，59岁，工厂工作脚受伤，经鉴定为10级，公司只能赔偿2-3万，能给出怎样处理的建议？
深圳法律问答顾问法律分析：建议尽快搜集相关证据到劳动局工伤科申请工伤。伤残级别以劳动能力鉴定委员会鉴定的结果为准。具体赔偿数额根据伤残级别（以鉴定为准），实际花费、工资情况等决定。赔偿项目包括一次性伤残补助金，一次性医疗补助金，一次性就业补助金，医疗费，护理费，住院伙食补助费等。协商不成，可以诉讼解
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你好，我在工厂工伤了。工伤后七个月，我回到工厂工作了半年。现在工厂这个月扣了300元的行政扣款。我问工厂人事部，要扣1800元的工伤行政款，每个月扣300元，直到扣完。有这样的说法吗？
哈尔滨法律问答顾问单位不能扣发工伤期间的工资，劳动者可以和用人单位协商发放；协商不成，向当地劳动部门投诉，要求其责令用人单位支付；逾期不支付，申请仲裁或者起诉。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低
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本人和朋友准备开工厂，营业执照和资质都做好了，现在不准备干了，不注销行吗？
三亚法律问答顾问法律分析：按照法律规定,注销个体工商户营业执照是必须本人亲自递交申请材料并签名,如果非本人签字,可以申请行政复议或者直接起诉,如果确定非本人或本人授权办理,是可以恢复的。法律依据：《中华人民共和国公司法》第六条设立公司，应当依法向公司登记机关申请设立登记。符合本法规定的设立条件的，由公司
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你好，工厂倒闭了，欠工人工资付不起怎么办？
成都法律问答顾问公司倒闭拖欠员工工资，劳动者可以向劳动行政部门投诉举报，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬，并可以责令支付赔偿金：也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动争议仲裁调解法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申
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星期六星期天我没有去上班，工厂领导给了我罚款
清远法律问答顾问上班罚款不合法。用人单位无权对劳动者进行罚款，无论金额多少。只有劳动者因为重大过失或主观故意给用人单位造成直接经济损失的情况下，用人单位可以要求劳动者承担部分或全部损失。上班罚款怎么举报上班罚款可以向劳动保障行政部门进行举报。劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调
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商量一下，我在工厂工作时肋骨骨折9.10处，可以鉴定几级工伤
宁德法律问答顾问工伤认定步骤：1、工伤认定。根据国家关于工伤保险的规定，企业应当在职工发生事故之日起一个月内向当地工伤保险部门报告工伤。职工及其家属、工会未及时申报的，也可以自事故发生之日起一年内自行申报。2、待情况稳定后，劳动者需向当地市级劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定；鉴定办公室将从全市医疗专
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工厂工人50岁以上工作时，食指一节，中指一节半断，接上去后有多少级残疾？
甘南法律问答顾问工伤认定步骤：1、工伤认定。根据国家关于工伤保险的规定，企业应当在职工发生事故之日起一个月内向当地工伤保险部门报告工伤。职工及其家属、工会未及时申报的，也可以自事故发生之日起一年内自行申报。2、待情况稳定后，劳动者需向当地市级劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定；鉴定办公室将从全市医疗专
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，不久前，我在建湖的一家工厂受伤，然后粉碎性骨折，没有保险，没有合同，老板不想给多少钱，该怎么办，目前我正在领取失业金一年多，如工伤鉴定，会影响我的失业金，听说退还失业金，真的吗
贵阳法律问答顾问因工伤造成失业，属于劳动者自愿解除劳动合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金；属于用人单位违法解除劳动合同的，用人单位按经济补偿的标准支付双倍赔偿金，劳动者向失业保险基金申请失业保险金。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四十五条失业人
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我在一家钢板厂工作，手指受伤。我现在住院了。住院费用是我自己支付的。工厂说我进入了意外险。不知道下一步怎么处理。想问问怎么做好
深圳法律问答顾问劳动者遭遇工伤的，可以先进行工伤鉴定，然后根据工伤鉴定结果进行工伤赔偿。河源法律问答顾问发生工伤后，员工需先去社保局确认单位是否为自己购买了工伤保险，接着在规定时间内申请工伤。韶关法律问答顾问劳动者工作时受伤的，要申请工伤认定，如果认定为工伤，则按工伤的程序来赔偿。律赞网lawun.net，
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我怀孕一个月了，我想辞职，但我在工厂签了两年合同，我只工作了一年，不到时间，领导不签字，直接让自己离开，没有讨论的余地。
南京法律问答顾问劳动者在怀孕后一般不能立马辞职，除非与单位协商一致或者用人单位存在以下情形：未依法为劳动者缴纳社会保险费的；用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；未及时足额支付劳动报酬的；其他。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第
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我在小工厂上班回来的路上骑自行车撞了别人。老板有责任吗？
南京法律问答顾问根据交警对事故责任的认定确定镇江法律问答顾问事故责任如何认定的连云港法律问答顾问你好，建议报警，由交警部门出具的事故责任认定书划分责任律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我在一家工厂工作了五个月，期间没有签订劳动合同，离职后能要求双倍工资赔偿吗？
上海法律问答顾问根据我们国家的具体法律，没有签订劳动合同，赔偿双倍工资的计算是以每月发到手的工资计算两倍的，用工单位没有跟劳动者签订劳动合同，如果是满一个月没有满一年的，劳动者是可以要求用工单位支付每个月两倍的工资，如果是工资满了一年以上的，则视公司与劳动者签订无固定期限的合同。劳动者不签订书面劳动
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你好，我的朋友离开了工厂，但工厂没有支付工资
深圳法律问答顾问一、工厂不给工资怎么办1、工厂不给工资怎么办可以采取以下办法：（1）协商解决；（2）到劳动行政部门举报；（3）直接申请仲裁。搜集相关的证据，依法向当地的劳动仲裁部门申请劳动仲裁，要求承包人支付工资；（4）如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。2、法律依据：《中华人民共和
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我想问问就是我们在工厂上班，开始说是有补贴的，然后现在发工资下来没有补贴请问这种情况有什么方法可以要补贴吗？
金昌法律问答顾问询问管理部门办理律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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现在我正在领取残疾津贴，但工厂已经关闭了。退休年龄后，我停止发放残疾津贴。我有退休养老金吗？
天津法律问答顾问具体要看实际情况才能确定秦皇岛法律问答顾问你好你这边具体是什么情况呢律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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在工厂工作五个月后，我只发了一个月的工资，现在无缘无故地把我开除了，工资也没有按原约定支付，我该怎么办？
北京法律问答顾问如果被单位无故辞退的，可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。保定法律问答顾问法律分析
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