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我在一个应用程序上玩彩票，赌输了，但我想把钱拿回来，怎么办，想打110报警，不知道怎么告诉警察，我会被罚款，蹲在监狱里啊，我有点害怕
上海法律问答顾问建议报警。交由公安处理律赞网法律问答顾问你好，可以起诉对方绍兴法律问答顾问你好，需结合具体案情确定律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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请问公司给我扣了社保钱，医保卡里也没钱
西宁法律问答顾问你可以询问单位工作人员反应情况，说明扣除的社保费用去哪了海东法律问答顾问公司不给你办理医保卡，你可以到劳动部门投诉，或者申请劳动仲裁海南法律问答顾问您可以到社保部门查询律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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在工资中扣除了公积金，但工厂里没有给公积金怎么办？
上海法律问答顾问你好，可协商解决南京法律问答顾问协商或者申请劳动仲裁解决绍兴法律问答顾问您好，可以申请劳动仲裁律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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律师，你好，我们在工厂工作，说每月30日发工资，今天3号工厂还没发，我们已经离开了，问工厂没有时间去银行，问工厂不知道，怎么办？
天津法律问答顾问厂里不发工资最直接的方法就是进行投诉或者申请劳动仲裁。厂里拖欠工资的，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后十五天内到法院进行起诉。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同
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欠钱被对方起诉，没有收到法院的传票法院会亲自到工厂
沈阳法律问答顾问对方欠钱不还起诉流程如下：1、写好起诉书;2、携带证据和起诉书到法院立案并交诉讼费;3、法院审查确定受理后就会开庭审理;4、法院判决;5、执行判决。法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条规定起诉必须符合下列条件：(一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;(二)有明确的被
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我是职业中等学校的高三学生。现在我跟着老师来工厂实习四个月了。我上了两个月课，拿到了毕业证书
石家庄法律问答顾问您好，按照学校的规定办理律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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你好，我父亲66岁进了工厂，没有签订合同！今年直接通知不允许！合法吗？
佛山法律问答顾问您好，协商不成，可以起诉东莞法律问答顾问加班工资可以提出的阳江法律问答顾问法律分析：根据我国法律规定，没签合同属于违法行为，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应
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15岁进厂，然后被劳动局发现是童工，罚工厂，罚中介，要不要罚童工本人？
上海法律问答顾问你可以向劳动局监察大队投诉处理，也可以申请裁决律赞网法律问答顾问法律分析：招童工的不给工资后果还是比较严重的，具体招童工如何判罚主要是根据招聘童工从事何种行业，如果招聘童工从事高危、高空或者劳动量很大的工作是要被处于很严重处罚，如果不发工资可以选择向劳动监察部门投诉单位的违法行为。招
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在工作中午休的时候，我准备去工厂工作，在宿舍里意外受伤
重庆法律问答顾问需要受伤职工向当地人力资源和社会保障局申请工伤认定。见法律依据：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和
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我家去监狱的工厂还有两个月的工资没有拿到，家人能带出去吗？
北京法律问答顾问劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。唐山法律问答顾问劳动者可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。廊坊法律问答顾问法律分析：服刑人员在服刑期间有少量的“工资”以及遣返路费。服刑人员参加劳动时，监狱都会给一定数额的工资。如果有
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在工厂上班热射病在外边发作的给工厂有关系没得
黄石法律问答顾问你好！根据具体原因判断鄂州法律问答顾问您好，可以向劳动局投诉的律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我们工厂不批准离职单。我可以自己提取公积金吗？
杭州法律问答顾问法律分析：员工离职并不一定能够提取公积金，提取公积金需要符合规定情形之一，其中包括离休、退休，也包括完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的，但并不包括离职。法律依据：《中华人民共和国住房公积金管理条例》第二十四条职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：（一）购
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工厂工作右手小指无名指肌腱运动，工厂老板只花医药费，后面没有补偿，我们该怎么办？
广州法律问答顾问在公司受伤了的赔偿方法：向用人单位说明情况，并向当地的社会保险行政部门申请工伤认定；在收到工伤认定决定书后，向社保保险经办机构申请工伤赔偿，根据提交的决定书和医疗费用的凭证，按核定数额赔偿。法律依据：《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病
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工厂不给高温补贴是正常的吗？以前有，现在工厂不给
哈尔滨法律问答顾问公司不发高温补贴违法。侵害劳动者劳动保障权益，劳动者可以向县级以上人力资源社会保障行政部门投诉，由县级以上人力资源社会保障行政部门依法责令改正。双鸭山法律问答顾问法律分析：看具体温度。工作场所温度达到33℃或在日最高气温达35℃以上的露天环境下工作，用人单位应当向劳动者支付高温津贴。高
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本人在一家没有营业执照的小工厂工作了一个月，发生工伤导致左手中指断裂，该怎么办？
重庆法律问答顾问受伤员工本人或亲属可向属地参保或企业营业执照注册所在地劳动保障局提出工伤认定申请。个人申请工伤认定须携以下材料：1、员工和用人单位有效的书面劳动合同或事实劳动关系证明2、《职工工伤认定申请书》3、员工本人身份证和工作证(或工卡)4、员工或用人单位伤(亡)事故情况材料(如实叙述事故发生经过)5、
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你好，我爸爸66岁进工厂，没签合同！今年直接通知不让干！合法吗？
武汉法律问答顾问法律分析：根据我国法律规定，没签合同属于违法行为，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。法律依据：《中华
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工厂在使用过程中倒塌，后来与房东协商，由租户维修，后期免费使用两年。如果后期出现问题，谁负责维修
北京法律问答顾问你好，由房东承担责任唐山法律问答顾问需要看租赁合同的约定律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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工厂合同到期，没有和我们续约。如今我们还在工作，工厂也没有给我们任何声明。
上海法律问答顾问合同到期没续签还在上班的处理办法是：用人单位未明确表示拒绝的，双方存在事实劳动关系，应当签订新的劳动合同。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月
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我在工厂工作，双手骨折的老板不想赔钱怎么办？
攀枝花法律问答顾问法律分析：工伤老板不赔偿的解决方法如下：1、可以与老板协商，要求其按规定进行赔偿；2、可以向当地的社会保障局进行投诉；3、可以到单位所在地劳动仲裁委员会申请劳动争议仲裁。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四十一条职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支
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如果工厂想搬走，没有缴纳社保，能要求赔偿吗？
苏州法律问答顾问如果从未缴纳过社保，那么您可以通过劳动仲裁及诉讼维权。如果缴纳过社保，但是数额不足，那么可以通过要求社保行政机构要求企业补缴。徐州法律问答顾问单位没有给员工交社保，员工离职后，是可以要求单位赔偿的。用人单位与劳动者签订劳动合同后，应当全面履行劳动合同。现公司未按照劳动合同约定为员工缴
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