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你好，我单位下令调我去外地工作，没有和我协商。我的爱人身体不好。我妈妈85岁了，一个人在家，老年痴呆症需要我照顾。我能不服从调动吗？
苏州法律问答顾问你好，对于被调岗的问题，可以协商解决，不成的，建议到当地的劳动委员会申请劳动仲裁。常州法律问答顾问用人单位以劳动者不服从降职调岗为目的解除劳动合同的，属于违法解除。劳动者可以申请劳动仲裁要求支付赔偿金。淮安法律问答顾问调岗用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动
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假如试用期怀孕了，单位会不会以此为由不跟你签合同？
琼海法律问答顾问试用期怀孕，劳动者存在以下情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；严重违反用人单位的规章制度的；严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；其他。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》
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试用期一年，正式合同不到一年，但单位已经四个月没有开公资了
长沙法律问答顾问试用期应当有工资。只要有事实劳动关系存在，不管有无劳动合同或劳动合同是否有效，用人单位都必须付给相应的报酬。如果用人单位拒绝发放，可以到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉，催讨被拖欠的工资。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超
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您好，不同的业务，不同的组别，但属于大部门，这算转岗吗？怀孕妇女能拒绝吗？
赣州法律问答顾问用人单位是基于迫使劳动者离职而调整岗位，劳动者是可以拒绝的。新余法律问答顾问法律分析：1、女职工怀孕期间，如果从事的工作属于孕期禁忌从事的工作，则用人单位必须为其调换工作岗位。对于不能胜任原工作的，应当根据医院出具的证明，减轻其工作量或者安排其他工作。法律依据：《中华人民共和国妇女权
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大专实习期工厂规定不到3天没有工资吗。
苏州法律问答顾问用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。徐州法律问答顾问劳动者可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。无锡法律问答顾问你好，建议双方积极协商律
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你好，我们公司的一位老师挪用公款3万元已经半年了，拒绝归还。我们该怎么办？
上海法律问答顾问你好，协商不成，可以报警解决律赞网法律问答顾问你好，建议报警解决绍兴法律问答顾问被拖欠工资有三个办法快速解决1、到劳动监察部门投诉举报12333是全国统一的劳动行政部门咨询投诉电话，大多数地区是24小时人工服务哦。2、仲裁向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起
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公司工作特殊工种有职业禁忌症，公司调岗不同意公司按旷工处理怎么办
杭州法律问答顾问劳动者对调岗不同意的，可以收集好相关证据向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。绍兴法律问答顾问法律分析：公司强制调岗可以申请劳动仲裁。发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员
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试用期间上班途中自己摔伤了还没有签合同，公司现在要签合同前后走工伤
广州法律问答顾问劳动者试用期期间，在上班时受伤的，如果认定为工伤，劳动者应当等病情稳定以后，携带工伤认定书、病例资料、出院记录以及与用人单位之间存在劳动关系的证明资料到当地的劳动能力鉴定委员会做伤残鉴定，只有鉴定为伤残等级的，才可以要求用人单位和社保部门在各自所承担的比例范围之内进行一定的赔偿。法律
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你好，我去面试一个文员工作，先签了试用期合同，然后要求收取460元的餐费。费用已经支付了，但没有收据
兰州法律问答顾问你好，根据合同约定处理定西法律问答顾问你好，请问你签字了么嘉峪关法律问答顾问您好，您可以报警处理此事的律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我在其他公司支付6O现在我在这家公司交了6个月的保险金，但是因为公司说我试用期不复合，公司要求解除劳动合同，我能拿到失业救济金吗？
潮州法律问答顾问失业保险待遇是指参加失业保险的劳动者因失业而暂时中断生活来源时，由失业保险基金提供的、以现金为基本形式的各种帮助。失业保险待遇主要包括失业救济、失业救助和补充失业津贴等。具体情况建议咨询当地社保局。清远法律问答顾问你好，根据规定，在申请领取失业保险金的时候也是需要满足一定条件的，并不
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你好，我因为怀孕不舒服而请假。但那个月还不够15天，公司没有给社会保障，说公司必须自己承担。合法吗？
南京法律问答顾问可以到当地劳动局举报的南通法律问答顾问可以申请劳动仲裁，要求赔偿的扬州法律问答顾问职工在怀孕期间不上班，如果和单位没有解除劳动关系的，则仍然由单位和本人继续按规定缴纳社保。女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴
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单位统筹单位统筹缴费为0，已足额到账。是什么意思？
深圳法律问答顾问您好，你可以向社保部门申请查询惠州法律问答顾问您好，可以要求用工单位补缴律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我爸爸有尿毒症，一周两次血液渗透，一辈子血液渗透，长期用药。农保报销后，他有更多的自费部分。我父亲赚不到钱。我母亲是农民，田里没有收入。我结婚了，家庭条件一般，要养孩子。我负担不起爸爸妈妈的生活和医疗
成都法律问答顾问夫妻一方重病另一方不拿钱的，重病的一方可以：（1）向人民法院提起诉讼，要求另一方支付抚养费；（2）向人民法院请求分割共同财产《民法典》第一千零五十九条规定，夫妻有相互扶养的义务需要扶养的一方，在另一方不履行扶养义务时，有要求其给付扶养费的权利第一千零六十六条第二项规定，婚姻关系存续期间
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天津公积金异地买房还用回天津提取公积金吗？可以异地取款吗？
随州法律问答顾问异地购房可以提取本地公积金。住房公积金管理条例规定购买、建造、翻建、大修自住住房的都可以提取职工住房公积金账户内的存储余额。并没有规定自住房是本地还是外地。法律依据：《住房公积金管理条例》第二十四条职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：（一）购买、建造、翻建、
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你好，我在一家公司工作了一年半，然后辞职了两年多。现在我回到这家公司工作了三个月。我能拿到生育保险吗？
苏州法律问答顾问离职后一般不能享受生育保险。在职职工所在的单位如果为职工缴纳生育保险费满一定期限的，职工才可以享受生育保险待遇，即报销生育医疗费用和依法领取生育津贴。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第五十三条职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。第五
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我来自公共机构。我停职8年，自己交养老保险。八年中有两年没有给我年度考核。现在我要退休了，退休工资要打折两级
昆明法律问答顾问可以到劳动局去申请劳动仲裁律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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假如15岁的寒假工试用期是5天工作6天不工作有薪水吗？
兰州法律问答顾问法律分析：寒假工属于短期用工，不应约定试用期；即使有试用期，试用期内劳动者提供了劳动，也应该支付劳动者工资；在校生打工，不算劳动关系，具体工资多少是否有试用期，需要根据用人单位与劳动者双方约定。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十三条用人单位违反本法规定与劳动者约定试用期的，
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你好，我想咨询一下。我是公司的人事管理人员，然后老板让我给员工发工资。他在同一家公司给了别人两个试用期，所以我按照他的安排做了。我也有责任吗？
深圳法律问答顾问法律分析：1、向用人单位所在地的劳动局投诉。2、向用人单位所在地的劳动仲裁委投诉。3、劳动者合法解除劳动合同时，用人单位应当一次性付清劳动者的工资。用人单位未支付的，劳动者可向劳动保障行政部门（劳动监察大队）投诉，由劳动监察大队责令限期支付，逾期不支付的，可以请求加付赔偿金。法律依据：
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店员违规操作，老板罚店长工资，降职合理吗？
苏州法律问答顾问如果职工觉得公司的惩罚制度不合理的，可以与公司协商罚款的问题，如果公司的罚款制度违反的，可以到劳动部门投诉。根据《中华人民共和国劳动法》第九十一条规定：用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：(一)克扣或者无故
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雇主与劳动者之间的劳动合同期限为2年，如果雇主与劳动者约定的试用期为6个月，雇主实际应承担多少费用？
漯河法律问答顾问你好！根据劳动法的相关规定劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月，建议及时固定相关的证据，协商解决不成，可以到工作地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁三门峡法律问答顾问你好，法律规定三年以上固定期限劳动合同和无固定期限劳动合同的试用期不得超过6个月濮阳法律问答顾问自入职第二个
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