我要投稿-
你好！我想要咨询一下我们的手机缴费为什么营业厅不可以打有正式发票
新乡法律问答顾问可以投诉或者起诉解决的律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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正式工，晚上不加班会有什么后果？16@1
攀枝花法律问答顾问可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权广元法律问答顾问建议先与对方协商解决泸州法律问答顾问是可以申请劳动仲裁的律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我只签了三个月的试用期合同。成为正式员工后，没有人来找我签正式合同。现在我已经工作了五个半月了。公司突然想解散。我该怎么办
成都法律问答顾问你好，可以去劳动局投诉攀枝花法律问答顾问你好，需要申请劳动仲裁自贡法律问答顾问您好，可以申请劳动仲裁，要求支付经济补偿律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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2011年7月l正式入职，到202l年12月底已满十年半，但年假只有八天。
西安法律问答顾问你好，休息休假管理制度如下：1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬（不低于工资的百分之二百）；对于法定休假日安排工作的，无论是否安排补休，都需要按照规定支付加班报酬（不低于工资的百分之三百）2、我国的法定节假日根据《劳动法》第四十条规定，有元旦3天、春节7天
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我有两份正式招聘档案。应该怎么卓算
哈尔滨法律问答顾问你好！需要其他辅助证据证明来确定双鸭山法律问答顾问按照真实的表格处理鸡西法律问答顾问依据你的档案计算律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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10月份不签正式合同公司是违法的吗？
律赞网法律问答顾问法律分析：不签合同的公司违法，按照《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳动者和用人单位建立劳动关系，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面合同的。自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当向劳动者每月支付双倍工资，并视为自用工之日起
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近日，一款非正式软件绑定了银行卡和姓名地址，他能否违法
沈阳法律问答顾问你好，建议确认信息后解决鞍山法律问答顾问你好，建议谨慎处理丹东法律问答顾问这主要要根据造成的损失确定律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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临时身份证和正式身份证区别
信阳法律问答顾问临时身份证在有效期内具有和正式身份证相同的法律效力。在这期间可以使用临时身份证进行正常的民事行为。临时身份证就是有效期与普通身份证不一样，临时身份证只有三个月有效期。法律依据：《临时居民身份证管理办法》第二条居住在中华人民共和国境内的中国公民，在申请领取、换领、补领居民身份证期间，急
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是否没有转正式员工，没有年终奖
律赞网法律问答顾问如果公司的规章制度或劳动合同有相关规定，则离职有年终奖；如果没有规定或者规定离职后没有年终奖的，则员工一般不会取得年终奖。需要注意的是，年终奖属于福利，并不是法律规定强制发放的。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十七条用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单
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买房子，在售楼处，没有签订网上合同，还有正式的购房合同，但现在不想买，能不能退首付？
连云港法律问答顾问【法律分析】：购房时未签订合同，即使先交了首付，提出退首付款要求，法律上也是允许的。因此可以先与开发商协商沟通进行退款，如果开发商不同意退款，可以采取法律手段解决。商品房买卖合同，是指房地产开发企业将尚未建成或者已竣工的房屋向社会销售并转移房屋所有权于买受人，买受人支付价款的合同。
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您好，老师，签订兼职协议对签订正式劳动合同有影响吗？
呼和浩特法律问答顾问你好，遇到什么情况了呢，具体说明呼伦贝尔法律问答顾问协议是否有效，需要看补充协议是否具备劳动合同的必要条款律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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签订人才引进协议，未签订正式合同，但现在不想去，想解除协议，对方不给解除涵怎么办
恩施州法律问答顾问您好，依据合同约定处理黄冈法律问答顾问你好，建议协商处理随州法律问答顾问按照签订的协议处理律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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你好，我以前在一家公司工作。因为离职期间正式离职还有几天，所以发生了工伤事故！现在我要写这份离职报告，以我之前在公司写的离职报告日期为准，对我有什么影响吗？
长治法律问答顾问可以与公司打官司解决忻州法律问答顾问你好你可以向劳动局投诉处理阳泉法律问答顾问法律分析：员工在工伤期间需要离职的话,单位需要告知员工工伤事务之后是怎么样处理的,将要发生的情况进行写明要求员工本人签字,之后按照签订的协议执行即可。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十五条劳动合同期
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付了首付，没有正式手续可以退房吗？
西安法律问答顾问付了首付可以退房的情况有：双方协商一致的；逾期交房超过一定期限的；房屋质量不符合合同约定标准、不能修复或经修复仍不能达到约定质量标准的；由于开发商的过错不能依约取得房屋所有权证书的。《民法典》第五百六十三条法律依据：《民法典》第五百六十三条《民法典》第五百六十三条有下列情形之一的，当
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我父亲通过劳务公司找了一个说是海上穿电缆的工作，不知道靠不靠谱?
泰州法律问答顾问你好，出了什么事呢？具体需要你说明才好帮到你镇江法律问答顾问建议申请劳动仲裁南通法律问答顾问可以向劳动监察大队举报律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我在工作前签了一份正式的合同。工作期间，甲方单位有一个小头目，要求乙方是我单位的。我被赶走了。当时不知道违约金什么的。我的工资原本是3200。后来改成了3000-没工作一年就通知我合同到期了。请问是2
凉山法律问答顾问你好，可以要求补偿的阿坝法律问答顾问你好，公司有给你提供培训等行为吗绵阳法律问答顾问1申请劳动仲裁，让单位签合同2他要辞退你，就要求双倍工资，赔偿金，养老保险，医疗保险，失业保险等律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我在一家公共机构工作了16年。我有权享受与公司正式工人相同的待遇吗？我应该有他们中的一些
文山法律问答顾问能不能享受主要看是不是缴纳了社会保险普洱法律问答顾问可以申请劳动仲裁昆明法律问答顾问你好，可以申请劳动仲裁，支付经济补偿等律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我是一个五年多了正式合同工，就在三个月前，我的眼睛突然看不见了，到现在还没治好我该怎么办？
漳州法律问答顾问工作快4年公司突然要辞退我，若用人单位属于违法辞退的，劳动者可以要求继续履行劳动合同，用人单位应当继续履行；不履行的，可以要求用人单位支付二倍经济补偿标准进行赔偿。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者
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你好，我16年领工资(没有社会保障)，19年转正式工作！是事业单位，我的职称评定工作时间怎么算？
昆明法律问答顾问法律分析：具体标准如下：1、年限计算标准：按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准，六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资的经济补偿。2、不再限定补偿年限(12年)3、工资计算基数：指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。这里的工资是指劳
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试用期提交离职，3天领导让等新人再走！说公司规定一个月！而且刚看了当时签的劳动合同，确实提前一个月写了申请(没有试用期或者正式期)。这种情况怎么处理？
律赞网法律问答顾问在试用期内的需要填前三天向用人单位提出离职申请；转正后劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。但有下列情形，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：在试用期内的；用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提
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