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我在工地实习上满一个月然后在离职的他说年底才发工资而且打七折合同上没有合同在他们手上年底发工资和打七折是在微信上说的
太原法律问答顾问实习不发工资,可以向当地劳动行政部门投诉,由劳动行政部门责令限期支付工资;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。劳动者还可以通过与用人单位协商、向调解组织申请调解等方法维权。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有
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你好,我月初在微信上告诉老板辞职,老板同意了,月底不同意。她应该支付我一个月的工资吗?
六安法律问答顾问劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。池州法律问答顾问法律分析:辞职时老板拒绝支付工资的,有以下几种解决途径:1、与老板协商解决。2、到当地劳动局内设机构劳动仲裁委员会申请劳动仲裁或向劳动监察机构进行投诉,由其责令用人单位改正。3、如果
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我有一个朋友欠别人钱,拘留了一个月,别人告诉我还能继续拘留
成都法律问答顾问法律分析:欠钱不还的话,会被法院拘留,一般每次拘留的期限不超过十五天,一年可拘留一次。只是借钱不还只是属于民事纠纷,不会涉嫌刑事责任。但如果借款人被另一方起诉,法院判决借款人立即归还欠款的,借款人恶意拒绝不还的,可能有拒不执行判决的嫌疑,法院会追究借款人的刑事责任,对于借款人可处三年
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XXX上班,没提前一个月痕老板说离职。那老板说等招到人来了才给发压的工资这属于违法行为吗?
昆明法律问答顾问离职压一个月工资是不合法的。劳动者可以向劳动行政部门举报,由劳动行政部门责令用人单位限期支付劳动报酬;逾期不支付的,责令用人单位向劳动者加付赔偿金。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报
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第一个月保底是7000第二个月保底是8000,16号入职,下个月整个月还是按照7000算合理吗
达州法律问答顾问根据工作时间确定眉山法律问答顾问按合同约定来处理律赞网lawun.net,致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我工作了5个半月,今天解雇了我,但我工作了半个月,老板说只给了我半个月的工资,不是一个月的工资吗
成都法律问答顾问用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。自贡法律问答顾问被解雇的工资,是按照劳动者的实际工作天数和其月工资水平来计算的,或者也可以按日工资水平、小时工资水平来进行计算。用人单位应当在解
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我在一家餐馆工作了一个月,没有签合同就可以直接离开
律赞网法律问答顾问没签合同不一定可以直接走,没签合同并不意味着没有和用人单位成立劳动关系,如果成立了事实劳动关系,用人单位没有过错的,不可以直接走,必须先和用人单位协商或者提前三十日以书面形式通知用人单位,否则要承担法律责任。《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条规定,用人单位自用工之日起超过一个月
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嗯,我和朋友提前退房,取暖费是交了一个月还是全交了
包头法律问答顾问您好,可以协商解决通辽法律问答顾问你好,建议,搜集证据起诉解决乌兰察布法律问答顾问你好,协商不成建议起诉解决律赞网lawun.net,致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我朋友在酒店工作不到一个月,老板少付工资或拒绝付款怎么办?
普洱法律问答顾问在一饭店上班,老板不给工资的处理方式:劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理;可以向调解组织申请调解;可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁等多种方式。法律依据:《中华人民共和国劳动争议仲裁调解法》第五条发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以
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被老板解雇,要压一个月才能付工资
成都法律问答顾问你好,建议向劳动部门投诉处理遂宁法律问答顾问您好,可以向劳动监察大队投诉解决泸州法律问答顾问可以申请劳动仲裁的律赞网lawun.net,致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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债务能慢慢还吗?因为一个月只有一点工资
普洱法律问答顾问你好,协商不成向劳动部门投诉处理曲靖法律问答顾问面临长期拖欠债务的情况,可以通过下列方式解决:自行协商的方式;请第三方调解解决的方式;依法向仲裁机构申请仲裁的方式;或者向人民法院提起民事诉讼,并依法申请法院强制执行的方式。法律依据:《中华人民共和国仲裁法》第二条平等主体的公民、法人和
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刷单被骗立案一个月了什么时候才能返款?
深圳法律问答顾问诈骗报案及时,被骗款项还没有被犯罪嫌疑人转移,公安机关对资金拦截成功后的进入资金返还程序,一般3至6个月。根据法律规定,犯罪分子违法所得的一切财物,应当予以追缴或者责令退赔;对被害人的合法财产,应当及时返还;违禁品和供犯罪所用的本人财物,应当予以没收。法律依据:《刑法》第二百六十六条诈
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刚开始上班的时候跟我说一个月保底1.5万,到时候不发保底只发佣金,让我停工,怎么解决?
南宁法律问答顾问劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。梧州法律问答顾问讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请
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暑假工跟老板事先说好做一个月,假期不稳定,中间放了十天假,老板说没做满一个月扣百分之三十工资并且说要压一个月工资合理吗?
深圳法律问答顾问用人单位将员工的工资压一个月一般是不合法的。工资应当在用人单位与劳动者约定的日期支付;如遇节假日或休息日的,用人单位还应提前支付工资给员工。法律依据:《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一
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你好,律师,我在农场。我们这里的一家工厂破产了。我们过去一个月可以休息两天,但我们也告诉他,我们将在这里休息。一家工厂破产了。我们过去一个月可以休息两天,但我们也告诉他,我们应该休息,不要让我们休息。
绍兴法律问答顾问你好,协商不成,建议申请劳动仲裁维权金华法律问答顾问法律分析:工厂倒闭,老板不发工资可以向法院提起诉讼,或者到当地的劳动监察部门投诉,或者向当地的仲裁机构申请劳动仲裁。法律规定,通常在公司破产清偿时优先清偿公司员工的工资及福利。法律依据:《中华人民共和国破产法》第一百一十三条破产财产
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我代75000分36期一个月还3430算是高利贷吗
抚州法律问答顾问构成高利贷的标准为:当事人约定的借款利息高出借款合同成立时一年期贷款市场报价利率的四倍。利息在该范围之内的,属于合法的利息;超过该范围的,超出部分的利息属于高利贷。法律依据:《民法典》第六百八十条禁止高利放贷,借款的利率不得违反国家有关规定。借款合同对支付利息没有约定的,视为没有利息
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我在奶茶店上班刚满一个月今天跟老板说不去上班,老板说辞职要一个月后才发完工资不然要扣15天工资
河源法律问答顾问若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。惠州法律问答顾问用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。梅州法律问答顾问讨薪可以直接到劳动信访部门投
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你好,设计实习期,每天工作9个小时,10:00-20:00中间休息一个小时。这是超时间吗?一个月休息四天
律赞网法律问答顾问法律分析:实习期有加班工资,用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。加班费指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳
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公司拖延支付工资,8月份没有支付工资,我于9月14日离开,每月30日支付最后一个月的工资,目前公司离开审计,拖延支付
郑州法律问答顾问离职后公司拖欠工资可以到劳动行政部门举报,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬,或者到劳动仲裁委员会申请仲裁,对仲裁结果不满意的可在取得仲裁书的15天内到法院起诉。法律依据:《劳动保障监察条例》第二十六条用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者
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摩托车超期一个月不审,再去审车要多少钱??
律赞网法律问答顾问机动车的年审费用大概在200到300元不等。车辆年检的项目主要包括机动车检测、安全性检测、尾气排放检测等项目,另外还包括部分手续费用,根据不同车型要求的附加检查项目和不同地区的年检费用等,具体实收的价格也会不一样。《道路交通安全法实施条例》第十六条机动车应当从注册登记之日起,按照下列期限
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