我要投稿-
如何支付生育、哺乳和计划生育假期间的工资？
凉山法律问答顾问女职工生育期间工资支付根据《女职工劳动保护特别规定》第八条第一款规定，女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。《社会保险法》第五十四条规定，用人单位已经缴纳
1931 人看过
-
一月份离职，二三月份断交两个月社保，九月底生孩子，生育保险还能报销吗？
抚州法律问答顾问建议详询社保部门长沙法律问答顾问法律分析：离职后是不可以报销生育保险的，必须持续交纳才可以的。因为要享受生育的相关报销，必须同时具备两个条件：1、是缴纳生育保险时间累积满一年(部分地区略有出入)；2、是在生育期间必须处于在职状态，并继续缴生育保险费用。法律依据：《中华人民共和国社会保险法
1585 人看过
-
生孩子的时候是在太原生的，但是生完孩子回老家报销需要什么手续
律赞网法律问答顾问生孩子的报销流程如下：1、前往当地社会保险经办机构申请报销；2、由工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口办理待遇结算。女职工生育享受产假，或享受计划生育手术休假等法律、法规规定的其他情形，享受生育保险待遇；女职工享受生育保险待遇，所需资金从生育保险基金中支付。法律依据：《
2048 人看过
-
我没有休产假。我和别人换了两个班，然后自己去上班。人事部来找我，说同事不能享受生育保险津贴和工资，让我休产假。我说给我98天的生育津贴我会休98天。人事部不得不让我休五个月。问了三遍，说工作和不工作一
律赞网法律问答顾问你好，女职工产假期间，无论是用人单位支付产假工资还是女职工享受生育生活津贴，用人单位和女职工本人仍应按规定缴纳社会保险费。用人单位缴纳单位承担的部分，员工个人承担的部分由女职工个人缴纳。律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
1885 人看过
-
请问现在小孩快4岁了，好可以领生育保险吗
广州法律问答顾问领取生育保险的条件：1、符合国家计划生育政策；2、缴纳生育保险时间累积满一年，且女职工在生育期间必须处于在职状态，并继续缴生育保险费用。法律依据：《社会保险法》第五十四条用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育
1410 人看过
-
我想问一下21年5月26日出生的孩子，生育津贴大概什么时候能下来
郑州法律问答顾问生育津贴大概一至三个月左右能下来。职工或者其所在的单位可以依法携带职工的计划生育证明、婴儿的出生或者流产证明等材料去当地的社保经办机构办理申领的手续。法律依据：《女职工劳动保护特别规定》第八条女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育
1258 人看过
-
公司一直欠缴社保导致无法享受生育险领取生育津贴?
律赞网法律问答顾问男职工不可以领生育津贴。实行生育津贴是对女职工基本生活的保障，男职工参加生育保险的，其妻子无业、未参加生育保险的，可以按照规定从生育保险基金中报销费用。法律依据：《社会保险法》第五十三条职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。第五十四条用人
1166 人看过
-
你好，我的户口搬到了沈阳，我的身份证没有改变。现在我不知道在哪里支付社会医疗保险费，去单位支付的医疗保险，今年单位让我们买断。在那里支付医疗保险卡费用
深圳法律问答顾问你好，若单位没有为劳动者缴纳医疗保险的，劳动者可以到相关部门进行投诉处理，维护自己的权益。河源法律问答顾问你好，由单位代交医疗保险的，即单位与个人共同缴费，这样，单位缴纳一部分，个人交纳一部分，按照个人上年的月平均工资收入，按一定比例缴纳。个人部分将按照个人的上年月平工资8%交纳养老保
1755 人看过
-
支付流产生育保险的工资是否由社保局支付
杭州法律问答顾问关于社会保险的纠纷，一般是由社保局来管理的。嘉兴法律问答顾问你好，建议申请劳动仲裁的宁波法律问答顾问你好，一般由单位律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
1589 人看过
-
您好上班四个月生育保险能报吗？
南通法律问答顾问你好，国家对于生育险的规定，明确了生育险必须由单位来缴纳，个人是无法自己购买生育险的。泰州法律问答顾问你好，根据规定，生育保险享受的待遇有：(1)生育津贴(2)生育医疗费用(3)计划生育手术发生的医疗费用（4)国家规定的与生育保险有关的其他费用。连云港法律问答顾问你好，根据规定，生育保险由单位
1063 人看过
-
你好，我叫生育险满12个月，之后公司裁员后发现怀孕，可以领生育津贴吗
合肥法律问答顾问生育津贴的领取是，女职工自生育之日起90天内由单位提交资料，审核通过社保局进行建档，再打款给公司，由用人单位向女职工发放。依法参加生育保险的职工，生育后可以领取生育津贴。法律依据：《社会保险法》第五十六条职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：(一)女职工生育享受产假；(二)享
1050 人看过
-
妻子社保断交，怀孕生产能不能用我的报销？
律赞网法律问答顾问你好，得具体情况对待广安法律问答顾问女的怀孕可以用男的生育险报销。女方生育的费用在男方单位报销，不过只能报销额度的50%，不是实际花费的一半。顺产和剖腹产有不同的额度。1、生育保险男女都应该缴纳，其中女方自己缴纳的生育保险可以报销75%左右，男方则可以报销50%左右。2、男方享受生育保险待遇
1460 人看过
-
没有结婚证可以领生育津贴?
许昌法律问答顾问生育津贴是指国家对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。职工想要享受生育津贴，必须同时具备以下条件：第一、用人单位及其职工按照规定参加生育保险并履行连续缴费义务。第二、符合计划生育政策或者按规定实施了计划生育手术。如果职工满足上述两个条件，即使是补领的结婚证也不会影响领取
882 人看过
-
你好，怀孕期间离婚可以领取生育保险吗？
郑州法律问答顾问法律分析：可以,只要当事人所在的用人单位为当事人缴纳了生育保险就能享有生育保险待遇,与是否离婚无关。生育保险待遇包括了生育津贴,因此孕期离婚也可以领取生育津贴。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第五十四条用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享
1104 人看过
-
你好律师，我想问一下，我的生育保险已经连续八个月缴纳了，我的对象想用我的生育保险来报销，可以报销
太原法律问答顾问您好，建议积极协商处理大同法律问答顾问询问保险经办机构阳泉法律问答顾问生育保险报销的条件是：用人单位及劳动者已经连续缴纳生育保险费用超过十二个月，并且产前一个月仍在继续缴纳。根据社会保险法规定，用人单位已经缴纳生育保险费的，职工可以享受生育保险报销的待遇。法律依据：《中华人民共和国社
1765 人看过
-
女方第三胎男方能否报销生育保险？
清远法律问答顾问法律分析：可以报销的。生育保险男女双方都是可以报销的。只是报销的比例和能够享受的项目不同而已。法律依据：《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十五条符合法律、法规规定生育子女的夫妻，可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中
686 人看过
-
私立高中高一国庆只放三天假违法吗
武汉法律问答顾问国庆节属于法定节假日，应该放假，学校不放假的行为明显与国家的有关规定相违背，是属于违规行为但不属于违法行为。如果不喜欢学校的这种行为可以向当地的教育部门进行投诉。法律依据：《关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》第二条全体公民放假的节日：(一)元旦，放假1天(每年1月1日)(二)春节，
1970 人看过
-
我于2022年9月4号分娩，2022年1月27号产假结束后返岗，2月10已经致电医保办查询我的生育津贴已经交付于公司我现在如何最快那到我应得的部分？
银川法律问答顾问公司拖欠生育津贴属于违法行为，劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁维权。对已经参加生育保险的，生育津贴按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。法律依据：《女职工劳动保护特别规定》第八条女职工产假期间的生
1156 人看过
-
职工养老保险缴纳五年退休年龄后，能否转入新型农村养老保险？
沈阳法律问答顾问新农村养老保险和社保中的职工基本养老保险有冲突，不能同时享受。达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的
910 人看过
-
我在公司交了五年五险一金，断了三年，自己交了三险，什么时候可以报销生育保险？
乌鲁木齐法律问答顾问向当地社保主管部门了解确定律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
1796 人看过