-
我的申请强制执行书已经交了近一个月,为什么我还没有收到法院的倍息
图木舒克法律问答顾问你好,和执行法官沟通石河子法律问答顾问可向上级法院反映处理律赞网lawun.net,致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
2021 人看过
-
房屋合同租了四个月,现在住了一个月,房东要求现在退房,租金每月1000元,押金1000元。我应该支付多少违约金?
内江法律问答顾问法律分析:如果租赁合同中对违约金有约定(租房违约金的数额是由当事人双方通过事先约定而确定的)、则按约定的违约金比例支付。如双方在签订合同时,约定房屋租赁合同违约金为一个月的租金,那么一旦违约,出租人就可以要求承租人支付一个月租金同样数额的违约金,作为违约赔偿。约定的违约金过高或过低可以
969 人看过
-
老赖拿货一个月不给钱,每天催他说好到现在还没给
平顶山法律问答顾问你好,可以起诉对方,要求还钱焦作法律问答顾问你好,建议及时起诉解决洛阳法律问答顾问建议收集证据后起诉律赞网lawun.net,致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
585 人看过
-
我向老板借钱,公司是多个股东。公司倒闭后,一个月的工资没有支付,所以没有把借来的钱还给老板,想直接扣工资。老板想起诉我。我该怎么办?
广州法律问答顾问劳动者讨薪起诉时需要准备什么材料:比如工资被拖欠的金额和人数、拖欠的时间跨度、完成了具体的工作量、在什么公司或工地打工劳动、以前发放的工资花名册、老板的个人信息(如姓名、地址、身份证号码、电话号码、车子牌号)等事实。梅州法律问答顾问公司欠员工钱不还最有效的解决方法是申请支付令或者直接
1529 人看过
-
每月25日发工资第一个月的工资,第二个月的工资,第三个月的工资,以此类推我辞职两个月
成都法律问答顾问看公司与你签订的劳动合同对工资发放日期如何约定的,实践中不同的单位在工资发放方面有各自不同的操作方式,有的当月月底发当月工资,有的第二个月某日前发上个月工资,但不论哪种发放方式,通常一次发放的都是一个月的工资绵阳法律问答顾问辞职所在当月工资,公司通常在规定工资发放日发放;也可以在解除
989 人看过
-
中介公司欺骗我们,告诉我们一个月的工资,最后说给我们1000多元的补贴,现在联系不上他们,不接电话,不回信息
北京法律问答顾问中介不发工资处理如下:1、当事人可以到劳动行政部门举报,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;2、不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;3、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。:《中华人
1299 人看过
-
我们7个人的手机被班主任没收一个月而我们不同意那怎么办呢
广州法律问答顾问学校没收手机是违法的。法律规定,私人的合法财产受法律保护,禁止任何组织或者个人侵占、哄抢、破坏。民事主体的人身权利、财产权利以及其他合法权益受法律保护,任何组织或者个人不得侵犯。所以手机作为学生的私人动产,其财产权利不得被随意破坏,即使是学校也不能破坏学生的财产权利。法律依据:《民法
1011 人看过
-
派出所打电话叫我过去,说我划车了我在外地出差。可以等一个月后回去处理吗?
太原法律问答顾问您好,具体情况是怎样的临汾法律问答顾问要看具体情况,建议积极处理忻州法律问答顾问您好,您这边具体是什情况,有什么证据材料,您的诉求是什么律赞网lawun.net,致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
1708 人看过
-
我怀孕一个月了。我想辞职,但我在工厂签了两年合同。我只工作了一年。不到时间,领导不签字,直接让自己离开,没有讨论的余地。
广州法律问答顾问劳动者可以提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。 根据《劳动合同法》第四十条 【无过失性辞退】有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同: (一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工
1497 人看过
-
两个月前开电动车撞了人当时去医院检查都没什么事情一个月之后他说自己骨折了一直没有住院就在家休息现在又来索要营养费误工费等
南京法律问答顾问车祸赔偿包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,受害人因伤致残的还需要增加残疾赔偿金、残疾辅助器具费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费等。宿迁法律问答顾问据有关规定,误工费的赔偿,有固定收入的,按实际减少的收入计算。
1726 人看过
-
租户未提前一个月通知房东退房,是否有理由不退押金
北京法律问答顾问按照合同约定处理廊坊法律问答顾问您好,根据你们的合同约定处理保定法律问答顾问依照租赁合同处理,如果写明提前解除合同不退押金,就可以不退。如果没写明,您可举证证明自己有损失,要求对方赔偿律赞网lawun.net,致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
1480 人看过
-
我申请失业保险金已经一个月了,为什么还在审核状态
揭阳法律问答顾问法律分析:失业保险金是需要自主申请后,等待审核通过后才会发放的。一般情况下网上失业保险金审核需要三个工作日至五个工作日之间的,审核通过之后会在次月将失业保险金打入用户的银行卡账户上。也就意味着拿到用户在办理失业登记之后一个月左右的时间就可以拿到失业金。法律依据:《中华人民共和国社会保
1827 人看过
-
工厂在旷工离职后解除了劳动合同,但要我一个月后才能离职,这是合法的吗?
西宁法律问答顾问关于劳动关系解除的规定,是需要企业或者劳动者双方任一方提出解除的想法后,经协商一致,才能正式解除的。即便出现员工因旷工”自动离职“,也是需要公司在规章制度中明文规定旷工3天以上视为自动离职,并且提前公示给所有员工,才能认定员工旷工3天严重违反公司规章制度,然后再提出解除劳动合同。如果没
660 人看过
-
我现在因为自身原因一个星期左右就要辞职但公司规定要提前一个月打辞职报告我现在跟领导说要辞职领导说必须到满一个月才能走我提前走会不会扣工资
蚌埠法律问答顾问劳动者离职需要提前一个月书面通知用人单位,但用人单位存在《劳动合同法》第三十九条情形之一的,劳动者可以单方面解除劳动合同,与用人单位解除劳动合同关系。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件
1418 人看过
-
提前一个月和上司在一起。说辞职上司不允许我是服务员还没有签订劳动合同
呼和浩特法律问答顾问一、提前一个月辞职老板不批怎么办1、提前一个月辞职老板不批的处理方式如下:(1)劳动者可以与用人单位协商一致,解除劳动合同;(2)劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同;(3)可以到劳动局投诉或申请仲裁。2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条【劳动者提
515 人看过
-
没上一个月,没有加班的证据,加班费还能拿出来吗?
重庆法律问答顾问在加班费的争端中,对于由用人单位掌握的证据要由用人单位举证,否则需要承担不利后果。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时,用人单位应当依法向劳动者支付加班费。用人单位未支付加班费的,劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。法律依据:《
791 人看过
-
如果你一天不想租一辆月租的电瓶车,你还需要付一个月的租金吗?
广州法律问答顾问这个需要按租赁合同的约定办河源法律问答顾问你好,建议按照合同约定协商解决珠海法律问答顾问要看合同约定,合同违约条款律赞网lawun.net,致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
1132 人看过
-
我有一个朋友在东莞工作,已经两个月没有提前一个月离开了。我想问问东莞劳动法是如何规定的
广州法律问答顾问您好,建议申请劳动仲裁韶关法律问答顾问要提前一个月通知单位河源法律问答顾问您好,依据合同约定处理律赞网lawun.net,致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
1174 人看过
-
朱律师,你好。我想问一下,我签了劳动合同,但是一直拖着工资,一直没付。我每次都说过几天,但是每次到时间都不给。离开需要一个月吗?
襄阳法律问答顾问如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。鄂州法律问答顾问法律分析:可以,但需提前三十天以书面形式通知用人单位。用人单位不支付你工资或不为你办理离职手续,你可以通过申请劳动仲裁解决,需保留好辞职申请。法律依据:《中华人民共
1705 人看过
-
孩子4个月的女性离婚需要一个月的冷静期吗?
琼中法律问答顾问法律分析:现在离婚必须要一个月冷静期。根据相关规定,自婚姻登记机关收到离婚登记申请之日起三十日内,任何一方不愿意离婚的,可以向婚姻登记机关撤回离婚登记申请。期限届满后三十日内,双方应当亲自到婚姻登记机关申请发给离婚证。未申请的,视为撤回离婚登记申请。夫妻一方要求离婚的,可以由有关组织
1077 人看过