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你好，我买了一台电视机，上面“满足七天无理由退换货申请的前提，包裹邮件商品需要买方承担运费，不包裹邮件由买方承担发货和退货邮费”
重庆法律问答顾问法律分析：7天无理由退换货的邮费，商品是因为7天无理由、不喜欢不想要不合适等原因退货的，邮费由买家承担；因为商品问题、发货物流问题退货，或者双方有协商记录由卖家承担，则邮费由卖家承担；商品在换货或维修过程中需要寄送，但未就退货运费及承担方式进行约定的，邮费由卖家承担。法律依据：《中华人
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我是一名特殊的岗位教师。我在产假期间得到了和平时一样的工资。我通常按时支付生育保险。我生了孩子。医疗保险局不支付生育津贴，理由是我们的休假工资正常支付。这合法吗？
上海法律问答顾问产假工资标准是由用人单位按照女职工休产假前的月工资标准发放，用人单位不得随意克扣女职工在休产假期间的工资，也不能因为女职工在生产期间而辞退女职工。《女职工劳动保护特别规定》第八条规定，女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金
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你好，我在这家公司工作了一年，公司因为一些冠冕堂皇的理由不得不辞退我，后来因为赔偿没有达成协议，让我继续工作
武汉法律问答顾问你可以到劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁。荆州法律问答顾问根据《劳动合同法》的规定，用人单位不依法履行劳动合同，擅自终止劳动合同的。劳动者可以根据《劳动争议调解仲裁法》的规定，申请劳动仲裁。可以请求继续履行劳动合同或支付赔偿金。宜昌法律问答顾问如果公司无缘无故地辞退员工，员工可以要求
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身份证明年7月到期，但我在其他地方学习，所以回去需要更新身份证。我能改变我的身份证名称吗？我的名字里有一个“丫”字。从小到大，别人叫我“鸭子”。那么，你认为这个理由可以吗？
黄石法律问答顾问当事人可以按照以下方式对身份证上的名字进行变更：1、未满十八周岁的，应当由本人或者父母、收养人向户口登记机关就变更姓名，提出申请变更登记；2、十八周岁以上的，应当由本人向户口登记机关就变更姓名，提出申请变更登记。法律依据：《中华人民共和国户口登记条例》第十七条户口登记的内容需要变更或者
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试用期间未签订劳动合同，单方面无理由解雇，是否符合劳动法
淮南法律问答顾问没有签劳动合同的试用期解聘的，用人单位应当向劳动者每月支付二倍的工资。根据法律规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立
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哪些理由可以拒缴物业费？
北京法律问答顾问拒缴物业费会无法享受相应的物业服务，物业公司在协商不成履行催告程序的情况下可以作出起诉业主的决定，要求其支付物业费、承担拒缴物业费的滞纳金或违约金。法律依据：《物业管理条例》第四十一条 业主应当根据物业服务合同的约定交纳物业服务费用。业主与物业使用人约定由物业使用人交纳物业服务费用的
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我们公司拖欠工资1年今年5月又开始给我断交社保以威逼变相职工劳动待遇理由让我自愿签断交社保保证书这怎么办
成都法律问答顾问公司不交社保、也拖欠工资的，员工的维权办法是依法向社保行政部门、劳动行政部门举报、投诉；依法申请调解组织调解；向劳动仲裁委员会申请仲裁；或者向法院起诉。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳
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国家队消防员离职的正当理由是什么？
天津法律问答顾问您好！需要根据具体情况分析保定法律问答顾问法律分析：消防员有下列情形之一的,报具有相应任免权限的政治机关批准,予以辞退,并以书面形式通知本人。(一)在年度考核中,连续两年被评定为不称职的。(二)不履行职责、不服从命令、不遵守纪律等,经批评教育、纪律处分后仍不改正的。(三)旷工或者无正当理由逾假
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有人以各种虚假理由借了十几万可以以诈骗报案吗？
成都法律问答顾问你好，具体是什么情况呢绵阳法律问答顾问你好，案件具体的金额有多少泸州法律问答顾问欠钱不还不可以以诈骗罪报警。诈骗罪属于刑事犯罪，欠钱不还属于民事中的借款纠纷，民事纠纷应该先搜集证据写好起诉书，向有管辖权的法院提交起诉书，符合起诉条件的人民法院将在七日内立案。当事人在法院开庭审理中辩论
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工伤单位找各种理由签订三方协议如何处理
长沙法律问答顾问法律分析：工伤协议包括标题、协议双方的基本信息、正文及落款。标题可以写上协议书这三个字，也可以写上协议书的具体名称什么协议书。要在双方的单位名称后面标明甲方和乙方。正文又包含开头和主体两个部分。开头要写明签订协议的目的、原因以及依据。然后要写协议的具体内容，包括赔偿项目、赔偿金额、支
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你好，我想咨询一下。我在厂家买的所有机械设备都已经付给厂家了，但是厂家直到现在都没有发货。我问了N次，厂家一直没有发货，但是厂家说已经发货了，在他们的物流中转了，还没到。我多次催促厂家，厂家以各种理由
石嘴山法律问答顾问如果是厂家的原因导致消费者权益受到损害的，消费者可以与厂家协商处理，如果协商不成的，可以报消费者协会调解，调解不成的，可以向相关人民法院起诉维权。吴忠法律问答顾问法律分析：1、联系卖家，了解情况是否已经发货，假如没发货，直接修改收件地址。2、如果卖家已发货，可以安排卖家联系快递公司修
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我和一家私立医院签了五年的劳动合同，已经提前支付了两年的工资，已经工作了一年半。现在要辞职，但合同中的违约责任和违约金是甲乙双方任何一方的违约，违约方没有任何理由或条件赔偿守约方三年的工资。这笔违约金
南京法律问答顾问劳动合同违约金是合法的。违约金是指合同中约定的，当事人一方不履行合同时向对方交纳的一定数额的金钱。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定，向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期限尚未履行部分，所应分摊的培训费用。：
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在单位试用期工作一个月！表现好！没有错！单位领导找理由随便辞掉我！因为我太老了。很难找到工作！我能向人事仲裁委员会申请赔偿吗？
重庆法律问答顾问法律分析：可以申请劳动仲裁。试用期内，如果用人单位仅仅是认为该员工工作能力不行，而无其他证据的，则解雇员工是需要支付经济补偿金的。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济
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我想问一下，我家要拆房子。我家有房产证，但是写的有点少。他想拆除我的房子。你能起诉他吗？这是我家的地方。也就是说，他们都有理由说我们说的话
上海法律问答顾问依据合同约定处理宁波法律问答顾问可以向法院起诉的房产纠纷包括：房地产开发合同纠纷、建设工程合同纠纷、房地产服务合同纠纷、房地产租赁合同纠纷、物业管理纠纷、他项权利侵权纠纷。拆迁入与被拆迁人对拆迁补偿、安置等达不成协议引发的纠纷。法律依据：《民事诉讼法》第120条，起诉应当向人民法院递交
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请问:有法律效力的劳动合同法，甲方无理由解雇员工怎么办？
重庆法律问答顾问你好，根据合同约定确定恩施州法律问答顾问法律分析：员工可与公司方面协商，协商不成，建议人社局投诉或申请劳动仲裁维权。公司不得随意解雇员工，具体要看公司解雇你的事由，才能判断解雇是否合法。如单位违法解除劳动合同，可要求其支付经济赔偿金。公司方不得随意开除员工。法律依据：《中华人民共和国
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员工在试用期内不适合被解雇。如果解雇理由不足，需要什么赔偿？
深圳法律问答顾问被解雇用人单位不需要赔偿的情形：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，给用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响；（五）被依法追究刑事责任的；（六）其他法律规定的情形。
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你好，如果公司在怀孕期间能以什么理由解雇你
天津法律问答顾问怀孕后公司不能没有理由开除。用人单位不得依据以下四种理由，在女职工的孕期、产期、哺乳期内与女职工解除劳动合同：(1)因病医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的。(2)不能胜任原工作且经调岗后仍不能胜任新工作。(3)客观情况发生重大变化导致合同不能履行且无法协商一致变更
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借钱不还，怎么处理？问题不还，要么找理由，要么找借口，要么说没钱
固原法律问答顾问对于借钱的人不还钱的情况，债权人可以与对方协商解决；协商不成的，债权人可以准备好起诉状和借据、收据等证据材料，依法向人民法院起诉；或者准备好申请书和相应的证据材料，向法院申请支付令。法律依据：《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》第二条出借人向人民法院提起民间借贷
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公司在试用期内无故要求辞退，公司无法给出合理的理由，目前我拒绝签署离职协议
天津法律问答顾问用人单位在试用期解除和劳动者的劳动合同关系必须符合相关的法律规定。否则，不能在试用期无故解除和劳动者的劳动关系。单位无故辞退的，可以要求单位支付赔偿金。《劳动合同法》第二十一条规定：在试用期中，除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外，用人单位不得解除劳动合同。用
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你好，我想问一下合伙投资的理由，把钱拿走全是诈骗吗？
湘西法律问答顾问你好可以起诉要求返还的律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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