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您好，1069发了一条信息，也有抬头，但我没有那个软件啊
宿迁法律问答顾问诈骗信息，报警处理盐城法律问答顾问您好，可以向客服投诉。冻结找回南京法律问答顾问协商处理，协商未果，起诉维权律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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试用期内，我向主管提出辞职。主管说，由于人员少，我被要求等待下一个员工才能办理辞职手续。一个月后，一位朋友说，三天后我可以离开领导的电子邮件
宁波法律问答顾问劳动者提出书面的辞职申请，即使领导不批，一个月后也能离职。如果劳动者在试用期，只需要提前三日通知单位，三日后即可解除劳动合同，不需要单位领导的批准；如果劳动者采取的是协商一致的解约办法，才需要单位的同意。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解
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公司在试用期内无故辞退，未签订合同
嘉兴法律问答顾问试用期间没签劳动合同被辞退的，劳动者可以向当地劳动部门申请劳动仲裁，要求用人单位支付赔偿金以及入职的第二月开始，最多十一个月的双倍工资的差额。根据《劳动合同法》第八十二条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位
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试用期内我没有签订合同，离开公司多次扣工资，可以起诉他嘛
石家庄法律问答顾问试用期离职后不支付工资的，经过仲裁程序后可以向人民法院起诉。对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第四十八条劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服
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三人借了170万跟别人打了借条，在还款期内没有还会坐几年牢
巴音郭楞法律问答顾问法律分析：普通的借贷纠纷，不涉及刑事犯罪，是不用坐牢的。欠钱不还会坐牢的情形主要有以债务人以借款之名，行诈骗之实，骗取数额较大的情节严重的处10年以上或无期徒刑、罚金或没收财产；债务人对法院的判决、裁定有能力执行而拒不执行，情节严重的处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金。法律依据：《中
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意外险发生时保险在有效期内现以接案保险赔付金还没下来等待期保险失效影响赔付吗
石家庄法律问答顾问保险的理赔一般是从接受出险通知开始，经过查勘、检验或委托检验、核实案情、理算赔偿金额和支付赔偿六个阶段。邯郸法律问答顾问你好，根据合同约定处理唐山法律问答顾问您好，需要按照签订的保险协议约定律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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店家说我手机电板膨胀要求换电板我换了电板一看我的电板还在保修期内要求店家安装回去店家以电板拆开无法退钱搪塞我
凉山法律问答顾问当消费者发现自身权益受损时，第一时间与商家协商沟通，协商解决民事争议，或申请更换、退货。在与商家沟通无果的情况下，可以拨打12315电话，通过法律途径进行维权。若是还无法解决，商家可以到市场监督管理部门举报商家的违法行为。当然，消费者可以通过申请仲裁和提起诉讼的方式维护自己的合法权益。法
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实习期内酒后驾驶电动车会被注销驾驶证吗？
乌鲁木齐法律问答顾问以交警的行政处罚为准昌吉法律问答顾问具a体有交警部门作出相关处罚律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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试用期内，没有签劳动合同，没有提前三天告知，能拿到工资吗
中山法律问答顾问试用期没签合同能拿到工资，只要有事实劳动关系存在，不管有无劳动合同，用人单位都必须付给相应的报酬，没签合同的可以就超过一个月不足一年的所有时间部分给付双倍工资；用人单位拒绝发放的，劳动者可以到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉。法律依据：《劳动合同法》第二十条劳动者在试用期的工资不
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你好，公司在试用期内无故辞退威胁赔偿金的，应当出具辞退报告
黄冈法律问答顾问公司要在试用期无过错性辞退员工的，需提前三十日书面通知员工本人或者向其支付代通知金，还要依法支付经济补偿金；如果是过错性辞退的，则不需要提前通知，也不需要支付经济补偿金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间
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试用期内，公司和我解除劳动关系的工资能让单位一次性结束吗？
南京法律问答顾问法律分析：试用期内可以随时解除劳动合同并要求对方足额支付工资。合法的话，自然受到法律保护，不合法的话，会被驳回。法律依据：《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。扬州法律问答顾问可以“法律分析:可以,试用期内被
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公司入职时表示，培训期内7-15天，但试用期为一个月，培训期内只给予30元补贴合法吗？
石家庄法律问答顾问你好，可以向劳动局投诉邢台法律问答顾问你好，可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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您好，我没有签订劳务合同，老板告诉我，使用期内没有工资，如果工作满一个月离职，要压我半个月的工资，这样怎么办？
汉中法律问答顾问首先要去当地劳动局申请劳动仲裁，劳动人事争议仲裁办案规则》第二十九条。申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项：(一)劳动者的姓名、性别、出生日期、身份证件号码、住所、通讯地址和联系电话，用人单位的名称、住所、通讯地址、联系电话和法定代
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我现在在试用期内提交了辞职申请，要求我离开半个月，否则我会扣除两周的工资
南京法律问答顾问还在试用期内辞职不能马上走，要三天后才可以走，法律规定对于试用期辞职的要提前三天提出，并需要给工资且用人单位是不能克扣其工资的，如果用人单位无故克扣其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不
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借了金融平台贷款短期内还不起请问该怎么处理？
保定法律问答顾问你好，建议尽快归还贷款秦皇岛法律问答顾问你好，需要尽快还款邯郸法律问答顾问针对逾期问题建议尽快还款律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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您好，我是试用期内辞退的，15日发工资，到现在18日还没有发
深圳法律问答顾问试用期被辞退，工资可以立结。试用期内被辞退，劳动者可以要求用人单位立即结算工资，一次性结清。法律规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。因此，即使是在试用期内被辞退的，用人单位也应当支付劳动报酬。法律依据：《劳动合同法》第三十条 用人单位应当按照劳
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试用期内老板未按时发放工资
宜宾法律问答顾问试用期不给工资可以向当地劳动局投诉，经劳动局通知后仍不支付的可以报警，控告老板拒不支付劳动报酬罪，追究其刑事责任。试用期工资应以法定货币支付，按月支付给劳动者本人，不得以实物及有价证券替代货币支付。法律依据：《工资支付条例》第五条工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支
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再土地承包期内，发包方可以任意调整承包地吗?
不能。根据《农村土地承包法》第二十八条的规定，承包期内，发包方不得调整承包地。承包期内，因自然灾害严重毁损承包地等特殊情形对个别农户之间承包的耕地和草地需要适当调整的，必须经本集体
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在什么情况下可以变更、解除土地承包合同?
根据《农村土地承包法》第三十条的规定，承包期内， 承包方可以自愿将承包地交回发包方。承包方自愿交回承包地的，可以获得合理补偿，但是应当提前半年以书面形式通知发包方。承包方在承包期内
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土地承包期内妇女结婚、离婚或者丧偶，其承包地可否收回?
不能，根据《农村土地承包法》第三十一条的规定，承包期内， 妇女结婚，在新居住地未取得承包地的，发包方不得收回其原承包地;妇女离婚或者丧偶，仍在原居住地生活或者不在原居住地生活但在新居
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