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想知道医保断交后一定要补缴吗？什么是医疗政策？我在一家公司工作，我的医疗保险已经很久没有缴纳了。谢谢你。
巴彦淖尔法律问答顾问法律分析：医保断交后补交还能用。依据《关于职工基本医疗保险参保缴费及待遇有关问题的通知》中，单位职工连续中断缴费不超过三个月;以及个人参保人员连续缴费满六个月后中断缴费不超过六个月，并且当年中断缴纳的医疗保险费在次年3月份(含)以前办理补缴的，中断缴费期间发生的医疗费用按规定报销。法
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我车去年在一家修理厂修理当时承诺说给用原厂件前几天车坏了去修发现好多用的不是原厂的请问我们应该怎样解决这件事？
太原法律问答顾问修车修坏了进行理赔时可以先与修车厂进行沟通，注意搜集证据，保留修理合同、修车单等以及证明修理开始和现状的照片；同时通知保险公司，沟通未果应当及时准备向人民法院提起诉讼。法律依据：《中华人民共和国民法典》第七百七十条承揽合同是承揽人按照定作人的要求完成工作，交付工作成果，定作人支付报酬
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我在一家酒店做临时工，他们一直拖欠我的工资。
芜湖法律问答顾问用人单位拖欠到临时工工资，劳动者可以到当地的劳动行政部门进行投诉。依照相关法律的规定，用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿。此外，劳动者可以向当地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁或者向公司所在地的人民
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护士资格证书的变更登记和延续登记能在一起吗？
潮州法律问答顾问法律分析：国家没有限制护士证变更次数的规定。法律依据：《护士职业注册管理办法》第十六条护士在其执业注册有效期内变更执业地点等注册项目，应当办理变更注册。但承担卫生行政部门交办或者批准的任务以及履行医疗卫生机构职责的护理活动，包括经医疗卫生机构批准的进修、学术交流等除外。揭阳法律问答顾
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夫妻离婚后，孩子由男性抚养。四年后，女性想改变监护权，孩子也想和母亲住在一起。女性要求每月支付2000元的抚养费。父亲的月收入约为3000元，有时不到3000元，还有1500元的抵押贷款。孩子的母亲在
中山法律问答顾问法律分析：1、原先是离婚的，归男方抚养，男方坐牢了。这个情形下，女方可以通过诉讼，请求法院变更抚养权；如果双方经济能力相当，孩子又长期与父亲共同生活，那么监护权很又可能判给男方。2、一般情况下，法院会支持女方抚养的，因为男方坐牢，不可能履行扶养义务。3、如果男方出狱后，要抚养孩子，他也
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如何快速离婚，我们已经好几年没有住在一起了
杭州法律问答顾问快速离婚有两种途径，一种是协议离婚，一种是诉讼离婚。协议离婚是指当事人双方协商一致，签订书面离婚协议后到婚姻登记机关办理离婚登记；诉讼离婚是指当事人一方向法院提起离婚诉讼，法院根据实际情况判决，如果夫妻感情确已破裂，就可以判决准予离婚。《中华人民共和国民法典》第一千零七十六条法律依据
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我在一个小公司，刚好一个月，还在试用期，被辞退了，工资只发了上半个月的合理吗？
深圳法律问答顾问入职不到一个月被公司辞退，工资按照劳动者实际工作的天数和劳动合同的约定来计算。公司应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资，并且应当以货币形式来支付。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。第七十七条用人单
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我开车在一条巷子里（宽度不超过8米）,把停在路边上的小车擦了（车上没人）,我应该负全责吗？
南京法律问答顾问车祸赔偿，首先要看交警部门是否对此事故作出责任认定。如果是你的全责，则由你方依法承担本次事故的全部损失；如果双方均有过错，则由双方根据自身过错大小，按责任比例分担事故损失。镇江法律问答顾问法律分析：车停在路边被刮了是谁的责任，需要分情况而定：1、如果车辆停在停车位内被别的车刮擦的，属
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我在一家公司工作了15年，能否缴纳15年保险
珠海法律问答顾问社会保险对劳动者提供的是基本生活保障，只要劳动者符合享受社会保险的条件，即或者与用人单位建立了劳动关系，或者已按规定缴纳各项社会保险费，即可享受社会保险待遇。河源法律问答顾问以当地保险补缴机构的答复为准韶关法律问答顾问职工保险必须交满15年。但是不需要连续交，中间可以断交，总的缴费时间
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你好，我想问一下，我以前在一家好孩子的公司工作过，一年多没有给我买社会保障。后来，公司让我回去工作，但还是没有给我买。现在我交了辞职报告，说给我买这个合法吗？
兰州法律问答顾问按照目前司法实践，你需要提前一个月通知单位给你补交社保，一个月后无果，你可以以单位未依法购买社保为由提出被迫辞职并且要求单位支付你经济补偿金。武威法律问答顾问如果是因为社保引起其他问题，则仲裁委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职，这个时候可以主张经济补偿的，这个时候你申请经济补
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朋友在一个饭店打工，过了试用期30号就到一个了，但是老板说店里人手不够老板不给一个月的工资怎么办？
苏州法律问答顾问劳动者可以通过下列方式向老板讨要工资：与老板协商，要求其尽快支付；向当地的劳动局投诉；向调解组织申请调解；或者申请由劳动争议仲裁委员会来裁决等。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低
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您好，我妈妈在一所幼儿园做清洁工现在已经工作一个多月了，他们还说有两个月的试用期这种情况下可以补偿吗？
广州法律问答顾问用人单位违反本法规定与劳动者约定试用期的，由劳动行政部门责令改正；违法约定的试用期已经履行的，由用人单位以劳动者试用期满月工资为标准，按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金。法律依据：《劳动合同法》第八十三条，用人单位违反本法规定与劳动者约定试用期的，由劳动行政部门责令改
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贿赂三人以上不足一万元是否构成贿赂罪？
吴忠法律问答顾问个人贿赂金额在三万元以上的，或者贿赂金额在一万元以上不满三万元，具有下列情形之一的，会定罪：向三人以上行贿的；将违法所得用于行贿的；通过行贿谋取职务提拔、调整的；向负有食品、药品、安全生产、环境保护等监督管理职责的国家工作人员行贿，实施非法活动的；向司法工作人员行贿，影响司法公正等。
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在一家理发店投资股票，合同中有一份，自离职以来10个月内不能在该店半径3公里内从事该行业或开店。
成都法律问答顾问你好，按照合同约定处理攀枝花法律问答顾问你好，需要看具体的合同，另外还需要看你们之前的老板是否支付了补偿，如果没有的，一般不需要履行该义务律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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这个女人给丈夫生了孩子，但是没有领证，现在想和我在一起，丈夫不同意，如果我和她在一起这个怎么算？
乌鲁木齐法律问答顾问需要结合具体的情况分析的和田法律问答顾问法律分析：因为男女双方并没有领取结婚证，所以在法律上男女双方并不存在婚姻关系，只是普通的恋爱同居关系，也就是说男女双方不存在离婚的说法。男方是孩子的父亲，具有抚养义务。如果不想生下来，建议双方协商解决。如果已经生下来，就协商孩子和财产问题，
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你好，我妈妈50岁以上在一家清洁公司工作，工作中摔倒，左手小指骨折。现在仲裁不接受工伤认定。找单位协商，单位只愿意交医药费。律师现在该怎么办？谢谢你
绵阳法律问答顾问工伤一般要先申请劳动仲裁。如果劳动者与用人单位之间因工伤医疗费等事项而发生争议的，需要先申请劳动仲裁；如果对仲裁结果不服的，可以依法再提起诉讼。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之
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你好，我在工作中受了伤。我在一家私立医院看了，拍了一部电影。因为不是三甲医院，所以转到了三甲医院。主治医生看了私立医院拍的电影后，在三甲医院涂了石膏(钱刷的医保卡)，休息了一个月。这种情况能让单位报告
哈密法律问答顾问职工发生工伤的，单位或者其他职工应当及时将职工送往医院治疗；并且单位或者职工一方还可以依法为职工申请工伤认定，向社保行政部门提交工伤认定申请表、劳动合同书等材料。法律依据：《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生
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我离婚时，孩子的监护权属于男性。孩子现在想和我在一起。我能来吗？
合肥法律问答顾问子女监护权方面的纠纷一般可先通过协商方式处理，协商不成的，可以向人民法院起诉。法院判决时，不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则；已经满两周岁的子女，父母双方对其抚养问题协商不成的，由人民法院根据双方的具体经济情况和抚养能力，按照最有利于未成年子女的原则判决；子女已满八周岁的，应当
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你好，我想问一下，离婚协议上写的孩子是由妇女抚养长大的。和女人住在一起，男人负责女儿的一切费用，女人可以在不影响孩子学习的情况下随时探望孩子。
重庆法律问答顾问离婚协议里面子女抚养应当写明子女抚养权具体归谁所有，其中一方每月支付抚养费数额，直到独立生活止。并写明其中一方享有的探视权，包括探望权行使办法、探望子女的时间、方式等，遇有特殊情况，探视时间、方式由双方约定。最后写明协议人以及协议签订日期。《中华人民共和民法典》第一千零七十六条法律依
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我想咨询一下，我在一家公司工作了十多年，但我签了一份派遣合同。合同还没到期，我就要调到其他地方做其他准备。如果我不想去，我会自动离开。在这种情况下，我应该如何选择
南京法律问答顾问遇到劳务派遣纠纷，可以找派遣公司，也可以找被派遣单位，或找劳动局或劳动仲裁。南通法律问答顾问可以直接走，但应当按照约定办好工作交接。劳动合同到期，是自然终止劳动合同，只要合同中没有约定需要劳动者提前告知，劳动者就没有提前通知用工单位的义务。但是根据《劳动合同法》，劳动者应当按照双方约
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