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五十岁可以不提倡双倍工资，我是个男人。
亳州法律问答顾问可以申请劳动仲裁黄山法律问答顾问1、没签劳动合同从用工第二个月起向劳动者支付双倍工资；2、社会保险不能补缴的可以要求赔偿损失；3、违法解除劳动合同应当支付赔偿金，标准为解除劳动合同补偿金（每工作1年支付1个月本人工资，不足6个月按半个月本人工资计算）的2倍池州法律问答顾问可以到劳动局解决律
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拖欠工资2000元劳动局受理吗
郑州法律问答顾问拖欠工资2000元劳动局会受理。劳动局可在调查后依法责令用人单位及时向劳动者支付工资；如果单位逾期仍然拖欠工资不付的，劳动局可责令单位依法向劳动者支付一定的赔偿金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济
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9月7日劳动仲裁受理，现在11月19日没有通知，我该怎么办？
安庆法律问答顾问劳动仲裁委员会收到申诉书之日起五日内应该作出是否受理的决定。淮北法律问答顾问可以向劳动局投诉处理律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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劳动争议，工伤难以认定，用人单位难以与老板协商解决
梧州法律问答顾问如果职工与用人单位之间发生工伤争议，应按照处理劳动争议的有关规定来处理，解决劳动争议的方法有用人单位与劳动者协商；协商不成的，向调解组织申请调解；调解不成的，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，依法起诉等。法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商
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网吧在疫情期间被查封的员工也被带走了，员工是否也有法律责任？
苏州法律问答顾问您好，具体是什么情况呢?如果公司有过错，则有责任常州法律问答顾问你好，这个要视具体情况而定徐州法律问答顾问请详细说明事实，予以解答律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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拖欠工资不给咋要呢
南昌法律问答顾问拖欠工资的，劳动者可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，向用人单位讨要工资。如果用人单位依旧拒绝支付的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，之后还可以向法院起诉讨要工资。法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第四条发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位
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入职一个月想辞职，未签劳动合同，辞职要扣半个月工资，怎么办
太原法律问答顾问未签订劳动合同辞职扣工资的，先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁确定劳动关系，再申请仲裁要求用人单位支付工资；或者向劳动行政部门举报；也可以向人民法院请求支付令；劳动者可以和用人单位协商支付工资；其他。法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解
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我离开了，公司没有给我经济补偿。我想告诉他什么？
天津法律问答顾问一、单位不给经济补偿金怎么办1、单位不给经济补偿金解决方式如下：（1）劳动者可以向单位要求支付；（2）劳动者可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁；（3）对裁决结果不服的，劳动者还可以向人民法院提起诉讼。2、法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向
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如何获取申请劳动仲裁单位的信息资料
乌鲁木齐法律问答顾问你好，申请劳动仲裁需要书写仲裁申请书，然后提交证据资料。喀什法律问答顾问劳动仲裁申请应载明以下内容：1、劳动者和用人单位的详细信息；2、仲裁请求和所根据的事实、理由；3、证据和证据来源、证人姓名和住所；4、申请人的签名或盖章。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十八条申
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我所在的公司恶意降工资，每个月只给发1000块，可以申请劳动仲裁吗？
盘锦法律问答顾问用人单位变向降工资，可以向劳动行政部门举报，由劳动行政部门责令限期支付；也可以向仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解
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请假回老家，没有签工资单，公司说请假不发工资，上班一周后公司会发，说这是公司的规定
聊城法律问答顾问讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。泰安法律问答顾问劳动者
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2021年3—7月份海南省xxxx医院建
银川法律问答顾问劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。吴忠法律问答顾问讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请
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您好，劳动仲裁结果出来了，费用是否包括医疗费用
铁岭法律问答顾问劳动仲裁费用主要包括案件受理费和处理费两个部分，一般受理费由仲裁申请人预交；处理费由双方当事人在收到案件受理通知书和申诉书副本1日内预交。另外，结案后，仲裁委员会按照仲裁费由败诉方承担的原则，予以确定。双方部分败诉的，由双方当事人承担。如果当事人撤诉的，全部费用由撤诉方承担。经仲裁调
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律师，你好，我想问一下，因为公司其他员工的工作没有按时完成，所以可以申请仲裁吗？
南宁法律问答顾问用人单位和劳动者申请劳动仲裁的时间并不是任意的，劳动争议申请仲裁是有时效限制的，诉讼时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知
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你好，这样的兼职签了合同当老师，然后公司因为我们最后一周没有去机构教书，每个月扣的工资也没有发给我们大学生。我该怎么办？
北京法律问答顾问劳动者签了合同的可以先和单位协商解决，协商不了拿合同等相关资料到劳动监察大队投诉，或者申请仲裁解决。廊坊法律问答顾问法律分析：如果是签订的合同制的老师，扣除工资必须有合理的理由，例如违背规章制度等等，否则是无故克扣工资，是不合法的，可以到劳动监察大队投诉处理，或者直接提起劳动仲裁。若
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在施工现场工作，年后老板发的工资不一致
深圳法律问答顾问劳动工资纠纷当事人可以协商处理，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织（主要指人民调解委员会或劳动争议调解委员会）申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提
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公司在怀孕中期强制休假，而且没有工资，我该怎么办？
苏州法律问答顾问你好，建议协商解决问题常州法律问答顾问公司以劳动者怀孕为由克扣工资的处理是：劳动者可以通过以下方法维权：与公司协商；向调解组织申请调解；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；其他。用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳而降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。法律依据：《劳动争议调解仲
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成人教育机构不退费仲裁结果多久出来
上饶法律问答顾问您好，建议与对方协商解决律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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不执行仲裁裁决再申请仲裁不受理怎么办？
合肥法律问答顾问你好：可以起诉解决芜湖法律问答顾问你好，是什么原因不执行安庆法律问答顾问可以申请强制执行律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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在微信群里发了某工倒闭了，老板找到了我，我该怎么办
昭通法律问答顾问公司快倒闭了欠了几个月工资，劳动者可以通过以下方法讨要工资：与用人单位协商；向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解；调解不成，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服，向人民法院提起诉讼。法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第
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