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请打电话给天水市麦积区劳动仲裁委员会
律赞网法律问答顾问你好，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。恩施州法律问答顾问法律分析：各地劳动仲裁委员会的电话不同，劳动者可以通过拨打人社局热线12333咨询所在地劳动仲裁委员会的联系电话。法律依据：《仲裁委员会登记管理办法》第八条仲裁委员会申请设立登记，应
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我O工作一年，公司2008年才给我买社保。我还有两年的退休时间
湛江法律问答顾问如果是因为社保引起其他问题，则仲裁委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职，这个时候可以主张经济补偿的，这个时候你申请经济补偿仲裁委就会受理。肇庆法律问答顾问您好，用人单位用工必须给员工缴纳社保，您可以要求用人单位对未缴纳的社保进行补缴，如有争议可以起诉维权。江门法律问答顾问社保是
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请问镇上发生的债务纠纷是否需要裁决到市仲裁委员会？
太原法律问答顾问债务纠纷的处理：债权人首先可以与债务人协商解决，协商不成的，可以选择诉讼解决。法律规定，对于民间借贷纠纷，被告住所地和合同履行地法院都有权管辖。起诉流程主要是：准备诉讼材料，带上相关证据去法院立案庭提起诉讼，等待法院安排开庭审理并判决。法律依据：《民事诉讼法》第二十一条对公民提起的民
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我在公司工作了20年，现在50岁了就不签社保了，公司只给我买了7年
衡水法律问答顾问如果是因为社保引起其他问题，则仲裁委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职，这个时候可以主张经济补偿的，这个时候你申请经济补偿仲裁委就会受理。雄安新区法律问答顾问关于社保纠纷的处理问题看具体情况，如果是用人单位不给你缴纳医社保这方面是可以去仲裁的。廊坊法律问答顾问社保是强制险，公司
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1068年初发来的短信说是庆阳仲裁委员会的，是诈骗短信吗？
成都法律问答顾问关于什么内容呢？是与他人有经济纠纷吗自贡法律问答顾问您好，短信通知的内容是什么呢绵阳法律问答顾问您好，维护自身权益律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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劳动仲裁流程是什么？
青岛法律问答顾问劳动仲裁流程为：1.当事人向劳动争议仲裁委员申请劳动仲裁；2.提交书面仲裁申请；3.劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理；4.劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后，应当在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人。5.开庭裁决。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁
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咨询劳动仲裁流程?
北京法律问答顾问劳动仲裁的流程：先由申请人向仲裁委员会提出仲裁的申请；然后由仲裁委员会决定是否受理；如果决定受理的，再及时开庭进行审理，由各当事人进行质证和辩论；最后由仲裁庭调解或者作出及时作出裁决。如果仲裁委员会决定不予受理的，则书面告知申请人。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十
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合同约定合同纠纷的解决办法是仲裁委员会仲裁，但没有仲裁协议。我能起诉人民法院吗？
上海法律问答顾问合同纠纷如果约定了仲裁的可以去仲裁委员会解决，如果没有约定仲裁或者约定不明确的可以向人民法院起诉。根据《民事诉讼法》第二十三条规定，因合同纠纷提起的诉讼，由被告住所地或者合同履行地人民法院管辖。第一百一十九条规定，起诉必须符合下列条件：（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其
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本公司接到员工仲裁投诉，希望申请延期，什么理由比较合理，可以获得批准？
北京法律问答顾问拖欠您多少工资呢，签合同了吗保定法律问答顾问劳动仲裁的延期申请书要写明下列内容：申请人的所有身份信息、请求的事项、申请的理由和事实、申请的时间等。在申请劳动仲裁延期的时候，需要在法律规定的时间内进行申请，是否同意则由仲裁委员会根据实际情况决定。《劳动人事争议仲裁办案规则》第三十八条仲
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咨询一下异地合同纠纷仲裁流程
南京法律问答顾问合同纠纷的仲裁程序是先由当事人向仲裁机构递交仲裁申请书及副本、仲裁协议等材料，然后由仲裁委员会决定是否受理，予以受理的，再组成仲裁庭进行审理，最后依法作出裁决；不予受理的则需告知当事人理由。法律依据：《中华人民共和国仲裁法》第二十二条当事人申请仲裁，应当向仲裁委员会递交仲裁协议、仲裁
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请问，劳动仲裁和法律援助已经提交仲裁委员会一个月了。我想问一下正常开庭需要多长时间
杭州法律问答顾问法律分析：劳动仲裁申请后多久开庭.。我国法律并没有规定开庭的时间，只要仲裁庭在开庭五日前通知当事人，自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束仲裁就是符合程序的。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用
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你好，我在健身房工作了一个月，退休后工资一直没有给
杭州法律问答顾问劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。湖州法律问答顾问首先要去当地劳动局申请劳动仲裁，劳动人事争议仲裁办案规则》第二十九条。申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项：(一)劳动者的姓名、性别、出生日期、身份证件号码、住所
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工伤是由市劳动部门受理的，那么劳动仲裁申请留薪期工资是在市级或当地申请的
晋城法律问答顾问职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，或者停工留薪期满（含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限），工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。法律依据：《工伤保险条例》第五条国务院社会保险行政部门负责全国的工伤保险工作。县级以上
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关于劳动仲裁，咨询问题需要给钱吗？
北京法律问答顾问申请劳动仲裁是不需要交费的。发生劳动争议，不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。劳动争议是指劳动关系的当事人之间因执行劳动法律、法规和履行劳动合同而发生的纠纷，即劳动者与所在单位之间因劳动关系中的权利义务而发生的纠纷。法律依据：《劳动争议调解
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你好，我今年51岁了，还在工作单位工作。我于2013年8月底加入公司。当时公司说三年后只投保了。现在已经8年了。今年公司告诉我让我退休。13-16年，公司没有给我投保。
深圳法律问答顾问社保是强制险，公司必须要为员工购买，公司应在员工入职起一个月内与给你交社保，若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保，员工可以向社保局要求公司补交过去15个月的社保，但员工向仲裁委申请仲裁要求公司补交社保，仲裁委会以此事不是仲裁委的受理范围，不会处理。珠海法律问答顾问社保是强制险，公司
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我今年49岁，在公司工作了3年多。今年8月，公司将我们外包给其他公司，重新签订了劳动合同。但是新公司从来没有给我买过保险，告诉我到期不能为我退休。我该怎么办？
上海法律问答顾问社保是强制险，公司必须要为员工购买，公司应在员工入职起一个月内与给你交社保，若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保，员工可以向社保局要求公司补交过去15个月的社保，但员工向仲裁委申请仲裁要求公司补交社保，仲裁委会以此事不是仲裁委的受理范围，不会处理。律赞网法律问答顾问社保是强制险，公
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您好，请问，收到广州仲裁委员会的验证码是什么？
重庆法律问答顾问关于什么内容呢？是与他人有经济纠纷吗泸州法律问答顾问您好，具体是什么验证码？是缴费的吗？您可以委托我们处理律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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关于劳动仲裁，咨询问题是否需要付费？
惠州法律问答顾问申请劳动仲裁并不需要交费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障，所以当事人不需要缴纳仲裁的申请费，但有关的律师费、调查取证费等还是要由当事人或者败诉方来按规定负担的。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十条当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服
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你好，申请劳动仲裁，但企业是个人独资企业，没有法定代表人，但仲裁委员会要求申请必须有法定代表人，该怎么办
鄂州法律问答顾问企业被申请仲裁后的应对程序如下：首先，根据通知，到劳动争议仲裁委员会领取法律文书，一般包括应诉通知书、举证通知书、开庭通知书及对方提交的劳动仲裁申请书。其次，仔细研究对方提交的劳动仲裁申请书，核实信息是否正确，对方的请求事项有哪些，对方所述的事实与理由是否充分、属实。再次，制定应诉策
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劳动仲裁的一年时效是否包括退休后的时间？如果合同在退休前两个月终止，两个月后退休，申请仲裁终止合同赔偿和拖欠工资是否在一年内计算？
福州法律问答顾问发生劳动争议后起，申请劳动仲裁的仲裁时效为一年三明法律问答顾问劳动仲裁时效期是一年莆田法律问答顾问劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，包括双休日和法定节假日在内，若期限最后一日是休息日或法定节假日的，可以顺延下一日律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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