我是农转非的城镇居民,有两个女儿1L,有什么政策吗?
长治法律问答顾问
具体去询问相关部门是否有优惠大同法律问答顾问
1、首先夫妻双方都必须属于农村户口。2、其次,家庭中只能有两个女孩。3、最后,在年龄上面也有要求,必须年满60岁或者60岁以上才可以申请。即农村家庭符合政策,办理相关手续生育了两位女儿,自觉落实绝育措施的家庭,国家有专门政策,有补贴,享受二女户的待遇。法律依据:《关于开展对农村部分计划生育家庭实行奖励扶助制度试点工作的意见》开展对农村部分计划生育家庭实行奖励扶助制度试点,是在各地现行计划生育奖励优惠政策基础上,针对农村只有一个子女或两个女孩的计划生育家庭,夫妇年满60周岁以后,由中央或地方财政安排专项资金进行奖励扶助,探索建立农村部分计划生育家庭奖励扶助制度的试验工作。律赞网lawun.net,致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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你好,离开前一段的离开xxx,十几年后,我回到村里工作,非法离职。我可以补贴前一段工作时的工龄吗?
武汉法律问答顾问提供工作证明。进行申请认定荆州法律问答顾问你好,需要根据公司的具体规定十堰法律问答顾问你好,看具体案情,需看材料律赞网lawun.net,致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我的银行卡被法院冻结了两个月,为什么还没有被扣留?
呼和浩特法律问答顾问法律分析:银行卡被被法院冻结了一般不可以取出的,但根据情况不同具体分以下三点:1、强制执行的,可以取出;一般冻结的,不可取出。2、法院冻结主要是应为法院介入,估计客户有纠纷在身。解除的话要等到法院判决之后。到时就会解除的。法院不会直接划扣钱。3、诉讼过程中冻结的,属于保全,不能强制
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我可以问你一下问题吗?
石家庄法律问答顾问您好,您要问什么问题呢张家口法律问答顾问可以去法院咨询,将所有材料带着到法院立案庭咨询,法院有问讯处,也可直接到立案窗口请求解答。法律依据:《中华人民共和国人民法院组织法》第二条人民法院是国家的审判机关。人民法院通过审判刑事案件、民事案件、行政案件以及法律规定的其他案件,惩罚犯罪,
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您好,关于员工入职满七天不预支的问题,中介没有回复
无锡法律问答顾问你好,建议申请劳动仲裁淮安法律问答顾问申请劳动仲裁维权常州法律问答顾问中介不给离职单,劳者保留相关证据到劳监察部门进行投诉或者申请劳仲裁,可以通过以下途径:1、劳者劳局劳监察投诉,简单快捷;2、申请仲裁要求支付工资未签订劳动合同双倍工资拖欠工资提出解除劳关系要求支付经济补偿金,申请劳动
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我的孩一直是专业运动员,在这期间上的北体
律赞网法律问答顾问关于职工权益的问题属于劳动局管辖,劳动工龄问题一般先咨询劳动局,也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。保定法律问答顾问法律分析:对专业运动员的工龄计算,应按照“国务院关于处理国家机关工作人员退职、退休时计算工作年限的暂行规定”的精神办理。正式调做专业运动员后,其参加运动训练的年限应计
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我的档案年龄与身份证不同,退休按什么算?
南通法律问答顾问档案年龄与身份证年龄不符,办理退休以档案最先记载为准。对职工出生时间的认定,使用居民身份证和职工档案相结合的办法。当本人身份证与档案记载的出生时间不一致时,以本人档案最先记载的出生时间为准。要加强对居民身份证和职工档案的管理,严禁随意更改职工出生时间和编造档案。如果在没有办理退休之前
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我是一名50岁的锅炉工。能提前退休吗?
安庆法律问答顾问可以提前退休,但是要满足相关条件。提前退休的年龄和条件事业单位工作人员,男年满55周岁、女年满45周岁,连续工龄满10年,现在或曾经从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,具备下列条件之一的,经所在单位同意,主管部门审核,同级政府人事部门批准,可以退休:1、从事高
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主动脉夹层做支架能报销百分之多少?
济南法律问答顾问可以报销,是按比例的,一般是自负20%,缴费的时候,递上医保卡即可。根据社会保险法规定,符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用,按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。心脏造影的价格在5500元左右,职工医保能报销3000元左右;城镇居民医保差不多能报销2000
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我在民营企业做焊工已经十年了,以后需要什么条件才能提前退休?
郑州法律问答顾问提前退休工种的范围:电工作业、焊接与热切割作业、高处作业、制冷与空调作业、煤矿安全作业、金属非金属矿山安全作业、石油天然气安全作业、冶金(有色)生产安全作业、危险化学品安全作业以及安全监管总局认定的其他作业。法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单
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如何计算2000年前在机关工作的时间
常德法律问答顾问法律分析:工作年限是以文件确定的,而工龄计算时间是要通过认定的;工作年限是指组织人事部门行文录用或聘用为国家公务员或事业单位工作人员的具体日期。工龄计算时间是指计算工龄认定使用的时间。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第二十条劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作
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