我要投稿你好，想知道死者家属现在还有养老金吗？
晋中法律问答顾问
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我在一民办学校工作病△周年辞职时能问老板提要求吗？
律赞网法律问答顾问你好，如果是因工作致病，可以去申请职业病鉴定，如果鉴定为职业病，可以认定工伤，享受工伤待遇，建议不要盲目辞职内江法律问答顾问劳动者因为生病被公司辞退的，可以要求公司继续与本人履行劳动合同；如果劳动者没有该要求或者劳动合同已经不能履行的，可以要求公司按双倍的经济补偿标准来进行赔偿。法
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食堂工作人员早上要到学校工作，学校大门没开，于是就踢门，门卫开门时骂了她请问能不能报工伤保险？
邯郸法律问答顾问在工地上班受伤，老板不肯赔偿，劳动者可以向劳动行政部门举报，或者向有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁。根据法律规定，用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。法律依据：《劳动保障监察条例》第九条任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。劳动者
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你好，我的孩子是一名高三学生。他今天中午带着手机进了学校。(没拿出来)学校工作人员搜了他一下，找到了一部手机，然后直接开除了他。学校这样做合法吗？
合肥法律问答顾问法律分析：任何一个学校都没法随便开除任何一个学生。教育法有规定的，受教育是未成年人的权利，对于成绩差、品行不好的学生，学校和老师应当给予帮助，不能歧视，更不能任意给予纪律处分，甚至勒令退学或开除学籍。对有违纪行为的学生，学校应当给予说服、教育和帮助，确须给予处分的，学校应当先向未成年
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我在一所私立学校工作。前段时间因为身体不适离职了。现在学校说我离不开工资
西宁法律问答顾问法律分析：讨薪可以拨打12333投诉，也可以向当地劳动部门投诉，申请劳动仲裁，对仲裁结果有异议向法院提起民事诉讼。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：（一）因确认劳动关系发生的争议；（二）因订立、履行、变更
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你好，我从2006年开始在学校工作，公司没有交社会保险，现在55岁，公司要辞职，怎么办？
长春法律问答顾问社会保险对劳动者提供的是基本生活保障，只要劳动者符合享受社会保险的条件，即或者与用人单位建立了劳动关系，或者已按规定缴纳各项社会保险费，即可享受社会保险待遇。通化法律问答顾问您好，您可以申请劳动仲裁，要求所在单位缴纳社会保险。辽源法律问答顾问你好，个人与所在用人单位发生社会保险争议的
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你好，我从2006年开始在学校工作，单位一直没有交社保，现在55岁，单位要辞退，怎么办
兰州法律问答顾问单位一直不交社保，用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保，员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳，劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地劳动监察大队进行实名制投诉登记。首先劳动者可以申请劳
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实习在校工作没签合同，压一个月的工资合法吗？
沈阳法律问答顾问若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。大连法律问答顾问用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。葫芦岛法律问答顾问劳动者可以到当地劳动局（人
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你好，我和别人投资办的学校，因为我辞职了，没有在学校工作，现在年终股东分红不给我，我能要求他们分吗？
重庆法律问答顾问你好，建议搜集证据起诉广安法律问答顾问你好，之前有没有股份协议呢恩施州法律问答顾问你好，协商不了，可以起诉处理的律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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您好！妻子被劳务派到学校工作，休息的时候，但是学校没有让她回家，住在学校发病脑出血，请问这是工伤吗？
北京法律问答顾问职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：患职业病；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明；在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害；在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害；其他。法律依据：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工
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在驾校工作的公司倒闭了一个月，给了900元
苏州法律问答顾问公司发生倒闭，应当按照按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。《劳动合同法》第四十七条第二款、第三款规定，劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区
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