跟公司签合同一年期限,但是位满一年被无故辞退。

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核心提示:南京法律问答顾问你好,注意保存被公司辞退的证据,先行确定是否被公司无故辞退。镇江法律问答顾问如果被单位无故辞退的,可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决

南京法律问答顾问

你好,注意保存被公司辞退的证据,先行确定是否被公司无故辞退。

镇江法律问答顾问

如果被单位无故辞退的,可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。

扬州法律问答顾问

用人单位无故辞退劳动者的,应该按照法律规定向劳动者支付赔偿金。因此,劳动者在实践中不要随意签订自愿离职书。

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