济南法律问答顾问

法律分析：两地社保合并没有什么影响。根据相关规定,每个参保人员只能有一个社保账户,拥有两个社保账户的参保人员应当办理账户合并手续,但没规定具体的合并时间。只要在退休前将两个社保账户合并为一个，办理退休手续，如果满15年，就可以申请养老金。法律依据：《中共中央宣传部、人力资源和社会保障部印发的通知》按照以人为本的要求，规定流动就业人员离开原参保地，社保经办机构要开具统一样式的参保缴费凭证；到新就业地参保缴费后，只要提出转移接续的申请，所有手续都由相关两地社保经办机构办理。同时，人力资源社会保障部还公布了全国县级及以上所有社保经办机构的联系方式信息，供相关人员查询自己的参保缴费和转移接续信息，这就大大便利了群众。

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法律分析：当然可以合并，挑选认为比较合适的一方，把另一方的合并过去，或者继续交纳，或者等待退休。法律依据：《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》第三条参保人员跨省流动就业的，由原参保所在地社会保险经办机构（以下简称社保经办机构）开具参保缴费凭证，其基本养老保险关系应随同转移到新参保地。参保人员达到基本养老保险待遇领取条件的，其在各地的参保缴费年限合并计算，个人账户储存额（含本息，下同）累计计算；未达到待遇领取年龄前，不得终止基本养老保险关系并办理退保手续；其中出国定居和到香港、澳门、台湾地区定居的，按国家有关规定执行。

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法律分析：可以。政府征地换地社保和单位缴纳社保在被征地人达到法定退休年龄之前是不可以合并的，因为是两种不同性质的社保。法律依据：《中华人民共和国社会保障法》第十九条用人单位在终止或者解除劳动合同时拒不向职工出具终止或者解除劳动关系证明，导致职工无法享受社会保险待遇的，用人单位应当依法承担赔偿责任。

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