你好,我想问一下劳动合同上写着每天八个小时,公司还让你签了保证书,说自愿加班,然后加班不付加班费,我想问一下保证书是否有法律效力

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核心提示:深圳法律问答顾问您好,劳动合同中是如何约定的广州法律问答顾问您好,结合案件具体情况判断惠州法律问答顾问法律分析:自愿加班的申请书是有效的。加班应该是用人单位和劳动者协商不得强迫。加班费是指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。劳动者加班,延长了工作

深圳法律问答顾问

您好,劳动合同中是如何约定的

广州法律问答顾问

您好,结合案件具体情况判断

惠州法律问答顾问

法律分析:自愿加班的申请书是有效的。加班应该是用人单位和劳动者协商不得强迫。加班费是指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。劳动者加班,延长了工作时间,增加了额外的劳动量,应当得到合理的报酬。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四条用人单位应当依法建立和完善规章制度,保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。

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