我请阿X照顾老人,现在合同到期了,阿X不再和家政公司续签合同,家政公司还要求我支付管理服务费合理吗?

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核心提示:北京法律问答顾问你好根据具体情况和合同约定可以申请相应的赔偿保定法律问答顾问您好,可以劳动监察大队投诉廊坊法律问答顾问处理合同到期不续签的方法是:若劳动者不续签劳动合同的,合同终止。且除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同外,用人单位应当支付相应的经济补偿。若用人单位终止合同的,应当符合

北京法律问答顾问

你好根据具体情况和合同约定可以申请相应的赔偿

保定法律问答顾问

您好,可以劳动监察大队投诉

廊坊法律问答顾问

处理合同到期不续签的方法是:若劳动者不续签劳动合同的,合同终止。且除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同外,用人单位应当支付相应的经济补偿。若用人单位终止合同的,应当符合法定条件,违法终止的,应当支付二倍经济补偿。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满的;(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;(三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;(四)用人单位被依法宣告破产的;(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;(六)法律、行政法规规定的其他情形。第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;(七)法律、行政法规规定的其他情形。

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