店长突然辞掉了我,半个月的工资还没发。公司说辞职是延期一个月

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核心提示:丽水法律问答顾问你可以向劳动局监察大队投诉处理台州法律问答顾问你好,建议向劳动部门投诉处理舟山法律问答顾问法律分析:员工辞职只需要提前一个月提出即可,不论公司是否同意。实际上班的工资公司应该正常结算,不得克扣。如果发生纠纷,可以向当地的劳动部门投诉或者申请劳动仲裁。法律依据:《中户人民共和国劳动合同

丽水法律问答顾问

你可以向劳动局监察大队投诉处理

台州法律问答顾问

你好,建议向劳动部门投诉处理

舟山法律问答顾问

法律分析:员工辞职只需要提前一个月提出即可,不论公司是否同意。实际上班的工资公司应该正常结算,不得克扣。如果发生纠纷,可以向当地的劳动部门投诉或者申请劳动仲裁。法律依据:《中户人民共和国劳动合同法》第七十一条非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工,用人单位不向劳动者支付经济补偿。法律赋予非全日制用工的劳动者和用人单位双方任意解除权,但终止用工应该通知另一方。通知可以采用书面形式,也可以采用口头形式。

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