现在公司9月7日入职,10月9日取得营业执照,但签订公司合同的时间为11月13日。起始时间为9月14日,签订一年合同,但试用期为3个月,未购买社会保障。在此期间,公司多次扣除工资,扣除剩余工资低于最低

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核心提示:茂名法律问答顾问申请仲裁时需要提交的文件有:仲裁请求人向仲裁委员会申请劳动争议仲裁时,最好采用书面形式,提交仲裁请求书,并按照被诉人数提交副本;提供相应的证据材料,证据材料可以当庭提供,也可以立案的时候提供;等等。肇庆法律问答顾问申请劳动仲裁需要提供下列材料:劳动者的身份证明、用人单位的营业执照、法

茂名法律问答顾问

申请仲裁时需要提交的文件有:仲裁请求人向仲裁委员会申请劳动争议仲裁时,最好采用书面形式,提交仲裁请求书,并按照被诉人数提交副本;提供相应的证据材料,证据材料可以当庭提供,也可以立案的时候提供;等等。

肇庆法律问答顾问

申请劳动仲裁需要提供下列材料:劳动者的身份证明、用人单位的营业执照、法定代表人或负责人的身份证明;仲裁申请书;申请书副本;以及当事人依法收集的各项证据。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。第二十八条申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由劳动争议仲裁委员会记入笔录,并告知对方当事人。

江门法律问答顾问

劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受理,并通知申请人;认为不符合受理条件的,应当书面通知申请人不予受理,并说明理由。劳动仲裁受理后,应当自仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但延长期限不得超过十五日。申请劳动仲裁需要什么材料1、劳动争议仲裁申诉书;2、身份证复印件;3、被诉单位营业执照复印件或企业工商注册登记信息资料;4、证据材料复印件;5、当事人提交证据材料清单及证据说明。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十三条【裁决期限】仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。

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