七月,我在煤矿工作时,被石头撞到嘴唇左上角,穿过伤口,缝合3厘米,四层。十级工伤能否定?谢谢你。

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核心提示:日照法律问答顾问在工作中受伤肯定属于工伤。建议你首先按照工伤申报的流程申报认定工伤,然后再去有资质的鉴定机构做一个伤残评定。至于神经性耳聋可以定几级伤残,要套用相关的标准,按照以往的经验,大概在8级到10级左右,具体要看损伤的程度才可以确定大概多少级。赔偿方面一般包括以下几个:医药费,误工费,营养费,

日照法律问答顾问

在工作中受伤肯定属于工伤。建议你首先按照工伤申报的流程申报认定工伤,然后再去有资质的鉴定机构做一个伤残评定。至于神经性耳聋可以定几级伤残,要套用相关的标准,按照以往的经验,大概在8级到10级左右,具体要看损伤的程度才可以确定大概多少级。赔偿方面一般包括以下几个:医药费,误工费,营养费,护理费,交通费,以及伤残评定费等费用。每一项费用,各地的标准是不一样的,建议你咨询当地。

德州法律问答顾问

法律分析:(一)根据你所说的伤情,结合《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014,伤残等级大约在10级左右吧,具体的结果要看劳动能力鉴定委员会专家组的鉴定结论了;(二)首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这是所有问题的前提,不申请工伤认定,就无法通过工伤获得赔偿,如果单位不申请的话,职工个人就必须在受伤之日起一年内申请;(三)如受伤被认定为因工受伤,等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定,鉴定工伤等级,然后按照伤残等级向用人单位索要伤残赔偿。法律依据:《中华人民共和国工伤保险条例》第三十七条如经劳动能力鉴定为10级伤残的,可享受如下工伤待遇:(一)医药费由用人单位全额垫付;(二)停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放;(三)停工留薪期内需要护理的由单位负责;(四)住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放;(五)工伤赔偿。

菏泽法律问答顾问

只要构成了劳动能力障碍,都能鉴定上等级,最低等级为十年。如果鉴定不上等级,则说明没有构成劳动能力障碍。

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