作为员工，每个人在入职新公司的时候都会被要求签订劳动合同，这是企业与员工的保障。那么，如何书写业务员劳动合同？签订劳动合同要注意什么?下面，由小编为你讲解有关内容，欢迎阅读。

2022年业务员劳动合同范本【专业版】

　　甲方(用人单位)：___________ 乙方：_____________________

　　法定代表人：_______________ 身份证号码：_______________

　　地址：_____________________ 地址：_____________________

　　电话：_____________________ 电话：_____________________

　　根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国民法典》和国家及省的有关规定，甲乙双方按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。

　　第一条、劳动合同期限

　　1、本合同期限为_______年，从______年_____月_____日起至______年______月_____日止。

　　2、试用期限为为_______月，从______年_____月_____日起至______年______月_____日止。(试用期包括在合同期内)。

　　第二条、工作内容和工作地点

　　1、乙方的岗位(工种)为____________，职务为_________，从事的工作内容为_______________________________________________。

　　2、乙方的工作地点为______________________。

　　第三条、工作时间和休息休假

　　1、甲、乙双方同意按以下方式确定乙方的工作时间：标准工时制，每天8小时，甲方因生产、经营(工作)需要安排乙方延长工作时间或加班的，在保障乙方身体健康的条件下，经与乙方协商后进行。第1页业务员劳动合同范本【专业版】

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